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Lüchinger 
+ 
Schmid 
AG, 
Eier 
& 
Eiprodukte
Unternehmenskultur

Kloten

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lüchinger + Schmid Eier & Eiprodukte die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lüchinger + Schmid Eier & Eiprodukte
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Lüchinger + Schmid Eier & Eiprodukte
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    67%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Wenig Gemeinschaftssinn zeigen

    Work-Life BalanceModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Etnic probleme zwichen die Abteilungen. Sie probieren diie nehrheit zu haben. Dann haben/ finden sie die warheit auch.

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1,0
Kommunikation

Niemand intersdiert sich fūrvdie andere ausser um mobbing und beleistubg zu machen.

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1,0
Kollegenzusammenhalt

Es gibt keine kolleguen Teamsarbeit und wūrde nicht von die Vorgesetzer kontrolliert. Groupies und mobbing.

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1,0
Work-Life-Balance

43.5 Studen pro Woche, manchmals Samstags und Sonntags auch. 02Januar inclusivé.

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht. Sie schutzen sich selber und probieren nur ins Buŕö zu arbeiten. Sind sie geeignet auf dieser gründ.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Katastrofal

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