Maison 

Mollerus 

AG

Bewertung

Liebe Anonyme, lieber Anonymer;
wann auch immer sie für uns gearbeitet haben und in welcher Position bleibt hier auch offen.

Als CEO von Maison Mollerus stehe ich für offene Kommunikation und Transparenz – aber auch für Fairness. Jeder hat das Recht auf eine Meinung, doch es stellt sich die Frage, wem eine Bewertung dieser Art tatsächlich dient. Die hier aufgeführten Anschuldigungen sind nicht nur übertrieben, sondern in vielen Punkten schlichtweg falsch.

Es ist erstaunlich, wie anonym und ohne jegliche Verantwortung Dinge behauptet werden, die mit der Realität nichts zu tun haben. Wer sich ernsthaft mit unserem Unternehmen auseinandersetzt, wird schnell feststellen, dass wir auf Teamarbeit, Eigenverantwortung und klare Strukturen setzen – und nicht auf Willkür oder Kontrolle.

Interessant ist zudem die Behauptung, dass alle Mitarbeitenden in ständiger Angst vor einer Kündigung leben würden. Tatsache ist, dass die meisten Kolleginnen und Kollegen bereits seit mehr als fünf Jahren Teil unseres Unternehmens sind. Wer also genau soll diese angebliche Angst haben? Erfahrungsgemäss sind es nur diejenigen, die sich hinter ihrer eigenen Inkompetenz verstecken müssen und sich wundern, warum Leistung und Engagement eben doch eine Rolle spielen.

Natürlich gibt es Regeln und Prozesse, die eingehalten werden müssen, doch das gilt in jedem Unternehmen. Wer professionelle Strukturen als Misstrauen wertet oder grundlegende Arbeitszeiten als Problem ansieht, sucht vielleicht einfach ein anderes Umfeld.

Bewertungen wie diese zeigen vor allem eines: den Versuch, böses Blut zu erzeugen und zu Verletzten wollen, anstatt konstruktive Kritik zu äussern. Wer sich von solchen Kommentaren blenden lässt, ist vermutlich nicht die richtige Person für unser Team. Bei Maison Mollerus zählen echtes Engagement, Eigenverantwortung und Loyalität – nicht anonymes Lästern.

Trotzdem wünsche ich Ihnen alles Gute für die Zukunft.

Herzlichst
Mimi Mollerus
CEO
Maison Mollerus AG