5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Flexibler Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität bei den Arbeitszeiten, soziales Engagement, Qualitätsorientierung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Autoritärer Führungsstil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima/Umgang innerhalb der Teams (Mitarbeiter) sehr gut
Arbeitsatmosphäre
fehlende positive feedbackkultur, ehrliche & transparente kommunikation, wertschätzung/würdigung, mitgestaltungsmöglichkeiten, weiterentwicklung, gelebte unternehmenskultur fehlen und führen zu sinkender motivation/leistungsbereitschaft und einer hohen fluktuationsrate
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
keine Mitarbeiterförderung, intransparente Kommunikation
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unternehmenskultur Bottom Up
Image
keine strategische Ausrichtung, keine Förderung der Mitarbeiter
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice erlaubt
Karriere/Weiterbildung
langfristige Mitarbeiterentwicklung existiert nicht, Funktionserhöhung bringt keine Aufgabenerweiterung oder höherer Verantwortungsbereich mit sich
Gehalt/Benefits
Leistungslohn, welcher nicht durch den Mitarbeiter beeinflusst werden kann
Kollegenzusammenhalt
Unternehmenskultur Bottom Up, guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Ziel ist, jüngere Mitarbeitende aufzubauen und zu formen, Mitarbeiter 45+ wurden keine eingestellt
Vorgesetztenverhalten
keine klaren und messbaren Zielsetzungen, keine Mitarbeiterentwicklung, wird nicht auf Stärken / Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen
Arbeitsbedingungen
IT ist veraltet, Kabelsalat, schwere Laptops zum Schleppen
Kommunikation
regelmässige Team-Meetings bestehen, jedoch keine bzw. späte Kommunikation, Ideen von Mitarbeitern werden nicht berücksichtigt
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich, Aufgaben werden nicht auf Stärken / Schwächen der Mitarbeiter abgestimmt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Eine lehrreiche Zeit, ein gutes Team und faire, zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitszeit und Lohnmodell unfair
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird MAK Consulting durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich MAK Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.