15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 53%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sozialer Tiefpunkt
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
17:00 Arbeitsende
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
07:00 Arbeitsbeginn
Verbesserungsvorschläge
A4 Seite im Anhang
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kurze, ehrliche Meinung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War tagesabhängig, man wusste nie was man antrifft.
Image
Nicht sehr beliebtes Unternehmen, wenn man hört wie andere über sie reden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
Distanziert, schleierhaft
Kommunikation
Nicht deren Stärke.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher tiefe Löhne.
Interessante Aufgaben
Sind ok.
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familiäres KMU
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm
Image
sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Ausbildungsverträge werden angeboten, grosses Angebot an Weiterbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
passt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier gibt es noch Potential
Kollegenzusammenhalt
cooles Team
Vorgesetztenverhalten
vorbildlich, kollegial
Arbeitsbedingungen
Top
Kommunikation
regelmässige Infos über verschiedene Kanäle
Interessante Aufgaben
spannende Projekte
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenauto, Teamzusammenhalt, eigene Ideen können eingebracht werden
Karriere/Weiterbildung
Personen mit Interesse an einer Weiterbildung werden unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt entsprechend den Vorgaben
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, selbständiges Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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vielseitige und interessante Stelle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
sehr viele Möglichkeiten für interne oder externe Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
sehr Kollegial und gutes Team
Interessante Aufgaben
spannende Projekte und Kunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitsplatz mit perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gute Soziale Atmosphäre unter den Mitarbeitern
Image
Das Image ist eher schlecht. Aber nicht nur gerechtfertigt!
Karriere/Weiterbildung
Jeder der was leistet und Einsatz zeigt kriegt die Möglichkeit Weiterbildungen zu machen oder auch intern sich nach oben zu arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Diverse Kollegen sind seit mehr als 15 Jahren in der Firma, Angestellte aller Altersgruppen sind gleichwertig integriert
Vorgesetztenverhalten
Mehr Kompetenzen wünschenswert
Kommunikation
Teilweise offenere Kommunikation wünschenswert
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein paar gute Kunden kennengelernt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Vertrauen, Schuld immer auf Personal abschieben.
Verbesserungsvorschläge
Verwaltungsrat und Teile der GL ersetzten, so geht es nicht weiter.
Arbeitsatmosphäre
Enormer Druck auf die Mitarbeiter, mann wird für alles verantwortlich gemacht, auch die schlechten preise.
Image
Sehr schlecht
Work-Life-Balance
nicht vorhanden, dauerstress
Karriere/Weiterbildung
Nur mit einem Vertrag möglich, "knebelvertrag" ansonsten "dumme monteure" ist halt billiger, wobei gut ausgebildete Monetuere der Firma etwas bringen würde.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich mit anderen Elektriker in der Region Bern in den unteren 20 Prozent zu finden. neuer Job, gleiche funktion sofort 1000.- mehr.
Extreme Lohnabzüge
Kollegenzusammenhalt
einzelne sind hinterhältig und reklamieren bei GL.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer hier länger in der Firma bleibt ist selber schuld. Hat nur einen älteren kollegen, der rest ist weg.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal. Kein Vertrauen, kontollwütig und missgünstig.
Arbeitsbedingungen
Schikane, Druck, Unfreundlich, kein vertrauen.
Kommunikation
überhaupt keine vorhanden, nur kritisiert wird man
Gleichberechtigung
Frauen sind hier nicht willkommen.
Interessante Aufgaben
das einzig positive, tolle Kunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Interessante Kunden und Projekt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Projekte und Aufträge, gutes Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unstrukturiert, kein Vertrauen, kontrollwütig.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil müsste verbessert werden, klare Aufgaben verteilt und auch mal etwas mehr den Mitarbeitern vertrauen. Parkplätze für Mitarbeiter fehlen.
Arbeitsatmosphäre
Zum Teil grosser Zeitdruck, arbeiten können so nicht sauber und fachgerecht erledigt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur mit Vertrag
Vorgesetztenverhalten
Ihnen fehlt leider die Ausbildung für ein kmu zu führen. Sehr familiär, was hier nicht positiv auswirkt.
Arbeitsbedingungen
Streng, sehr viele Vorschriften
Kommunikation
Leider praktisch nicht vorhanden, offene und direkte Kommunikation wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Tolle Projekte in der ganzen Schweiz.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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welche der vorangegangenen Bewertung ist wohl Fake...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil ändern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Beurteilung Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, Unternehmensgrösse, Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts konkretes
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Markus Hediger durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Markus Hediger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Markus Hediger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.