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Markus Hediger 
AG
als Arbeitgeber

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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2015 haben 6 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet.

Alle 6 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • EssenszulageEssenszulage
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Interessante Projekte und Aufträge, gutes Team
Bewertung lesen
Die verschiedensten Arbeitsgebiete
Flexibel, Unternehmensgrösse, Standort
Kollegialität
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Karriere Möglichkeiten (inkl. Beteiligung bei Weiterbildungen)
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 5 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unstrukturiert, kein Vertrauen, kontrollwütig.
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nichts konkretes
Verhalten von Vorgesetzten gegenüber Mitarbeitern
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Führungsstil müsste verbessert werden, klare Aufgaben verteilt und auch mal etwas mehr den Mitarbeitern vertrauen. Parkplätze für Mitarbeiter fehlen.
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Führungsstil ändern
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Klare Führungsstrukturen ausarbeiten
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etwas mehr Vertrauen wäre gut!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Markus Hediger ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Tolle Projekte in der ganzen Schweiz.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Markus Hediger ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Leider praktisch nicht vorhanden, offene und direkte Kommunikation wünschenswert.
2
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schwierig zu beurteilen, da die Erwartungen der MA sehr unterschiedlich sind.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildung nur mit Vertrag
3
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sehr viele Möglichkeiten zur Weiterbildung
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

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