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Max 
Schilling 
AG, 
Werkzeug- 
und 
Maschinenbau
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Unzuverlässige Kommunikation nach Vertragsabschluss

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Bilten gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach dem Vertragsabschluss fehlten wichtige Dokumente. Trotz mehrfacher Nachfrage und wiederholter Hinweise wurde bisher nichts unternommen, um die fehlenden Unterlagen bereitzustellen.

Besonders enttäuschend ist die mangelnde Kommunikation und dass auf wiederholte Anfragen keine konkrete Lösung erfolgt. Gerade nach einem Vertragsabschluss sollte man erwarten können, dass benötigte Unterlagen zeitnah und zuverlässig zur Verfügung gestellt werden.

Insgesamt hinterlässt der bisherige Ablauf leider einen sehr unprofessionellen Eindruck.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Die Max Schilling AG ist aus meiner Sicht als Arbeitgeber nicht weiterzuempfehlen

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Bilten gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach Austritt fehlten sehr lange alle Dokumente die zum Austritt gehören. Es kann nicht sein das dies der Fall ist. Man möchte das Kapitel mit dieser Firma abschlissen, dies ist nicht möglich da man solchen Dingen noch "hinterher rennen" muss.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist stark von Stress geprägt. Die Anforderungen sind hoch, und es bleibt wenig Raum für ruhiges oder konzentriertes Arbeiten. Insgesamt entsteht dadurch ein dauerhaft belastendes Arbeitsumfeld. Zusätzlich müssen häufig mehrere Maschinen gleichzeitig bedient werden, was den Druck weiter erhöht.

Image

Das Image der Firma ist intern wie extern angeschlagen. Je nachdem, wen man fragt, fällt die Einschätzung sehr unterschiedlich aus. Was zeigt, dass es an einer klaren Linie und gemeinsamen Identität fehlt. Leider spüren inzwischen auch Kundinnen und Kunden die internen Probleme, da sie sich zunehmend nach außen bemerkbar machen.

Work-Life-Balance

Von einigen Mitarbeitenden wird sehr viel verlangt, inklusive regelmäßiger Überstunden. Die Work‑Life‑Balance leidet entsprechend stark. Diese Erwartungshaltung wird zudem durch eine Mentalität verstärkt, die sinngemäß vermittelt: Wer damit nicht einverstanden ist, kann gehen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht finanziell unterstützt und müssen vollständig von den Mitarbeitenden selbst getragen werden. Zudem werden Weiterbildungen kaum in den Arbeitsalltag integriert, sodass der Nutzen für die berufliche Entwicklung im Unternehmen fehlt. Was sehr Schade ist.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Das Team unterstützt sich gegenseitig und hilft einander aus, was den Arbeitsalltag deutlich erleichtert. Dadurch lässt sich auch ein Teil des täglichen Stresses besser auffangen.

Vorgesetztenverhalten

Zu Beginn meiner Anstellung war das Vorgesetztenverhalten positiv. Gegen Ende nahm die Qualität jedoch deutlich ab. Es wurden viele Versprechen gemacht, von denen nur wenige tatsächlich eingehalten wurden. Zudem fielen einzelne Aussagen, die aus meiner Sicht für eine Führungsperson völlig unangemessen sind und so nicht geäußert werden sollten.

Arbeitsbedingungen

Von den Mitarbeitenden wird sehr viel verlangt. Wenn man Aufgaben oder zusätzliche Arbeiten ablehnt, wird häufig versucht, ein schlechtes Gewissen zu erzeugen. Dadurch entsteht ein unangenehmer Druck, der langfristig belastend ist.

Kommunikation

Die Kommunikation lässt deutlich zu wünschen übrig. Häufig kommen unterschiedliche Anweisungen aus verschiedenen Richtungen, was zu Verwirrung führt und den Arbeitsalltag unnötig erschwert.

Gehalt/Benefits

Die Sozialleistungen sind wenig attraktiv. Es gibt lediglich 4 Wochen Ferien und zusätzliche Benefits, die den Arbeitsplatz interessanter machen könnten, fehlen komplett. Auch das Gehalt entspricht meiner Meinung nicht den Erwartungen, die an die Mitarbeitenden gestellt werden.

Interessante Aufgaben

Es gab immer wieder interessante Aufgaben, die durchaus Abwechslung in den Arbeitsalltag gebracht haben. Allerdings können diese positiven Aspekte die insgesamt schwierigen Arbeitsbedingungen im Unternehmen nicht aufwiegen.


Umgang mit älteren Kollegen

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Super Firma im Glarnerland

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bilten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Max Schilling Werkzeug- und Maschinenbau durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Max Schilling Werkzeug- und Maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Max Schilling Werkzeug- und Maschinenbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.