Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin der Meinung, dass wir eine sehr gute Geschäftsleitung haben, die die Medela auf den richtigen Weg gebracht hat und das Potential dieses Unternehmen nach und nach immer mehr ausschöpft. Wir befinden uns auf dem richtigen Weg.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre sicher nicht schlecht, wenn das Management sich mehr mit den Mitarbeitern auseinandersetzt, die am Tagesgeschäft beteiligt sind. Dies ist aber leider durch eine verhältnismäßig steile Hierarchie (im Verhältnis zur Unternehmensgröße) schwierig und vieles geht gemäß des Prinzips der stillen Post auf dem Kommunikationsweg verloren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Production Engineering ist sehr produktiv, kollegial und im Großen und Ganzen sehr gut. Aus meiner Sicht gilt dasselbe auch für die (meisten der) anderen Abteilungen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist nicht immer das Gelbe vom Ei. Dies ist allerdings ab einer bestimmten Unternehmensgröße gängig und daher kein direkter Kritikpunkt an die Medela AG.
Kollegenzusammenhalt
Im Production Engineering ist der Kollegenzusammenhalt SPITZENKLASSE. Auch abteilungsübergreifend würde ich den Kollegenzusammenhalt mindestens als „gut“ bezeichnen.
Work-Life-Balance
Durch die flexible Home-Office Police ist ein erhöhtes Work-Life Balancing möglich. Dies war vor der Corona-Krise zwar nicht so, allerdings war das bei sehr vielen anderen Unternehmen ebenfalls der Fall - also eher Standard (max. 3 Sterne).
Vorgesetztenverhalten
Auch hier ein Hoch auf das Production Engineering. Bessere Vorgesetzte zu finden, dürfte schwierig sein.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben gibt es immer wieder - dies hängt allerdings stark davon ab, was für Projekte aktuell laufen.
Gleichberechtigung
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Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitsbedingungen
Die Medela besitzt über helle Büros, die mit ergonomischen Tischen und Stühlen ausgestattet sind. IT-technisch kann man sich so einrichten, wie man möchte. Ob man beispielsweise 1, 2 oder 3 Bildschirme benötigt, spielt keine Rolle. Man bekommt das, was man braucht und das darf jeder für sich selbst entscheiden.
Küchen sind mit allem ausgestattet, was notwendig ist und Umkleideräume sowie Duschen sind für Sporttreibende (und auch alle anderen) ebenfalls vorhanden - Top! Einen Pausenraum gibt es auch, leider aber keine Kantine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Gehalt/Sozialleistungen
Es wird selbstverständlich niemandem etwas geschenkt und jeder ist für sein Gehalt mehr oder weniger selbst verantwortlich.
Die Sozialleistungen würde ich als „durchschnittlich“ bewerten.
Image
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Karriere/Weiterbildung
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