Medela 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Obwohl viele weg gegangen sind, gibt es hier noch immer die tollsten Kollegen der Welt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man hat zu vieles zerstört über die letzten Jahre. Dies wieder aufzubauen wird wahrscheinlich Jahrzehnte dauern.

Arbeitsatmosphäre

Leider seit Jahren viel Unruhe. Gerüchteküche über möglichen Verkauf oder Aufteilung. Militante Sparmassnahmen trotz Geld der Familie im Überfluss lassen darauf schliessen, dass da etwas dran ist.

Image

Hat nach aussen immer noch einen (viel zu) guten Ruf, dem die Firma aber nicht mehr gerecht wird.

Work-Life-Balance

Je nachdem wie man es sich einrichtet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine besonderen Massnahmen. Aber man gibt sich den Anstrich. Wäre ich werdende Mutter, hätte ich viele Benefits, da in diesem Bereich das Sozialbewusstsein hier stark ist.

Karriere/Weiterbildung

Leider kein Budget. Man müsste um jedes Kürslein kämpfen.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Je nachdem wie sehr man den Chefs hofiert.

Vorgesetztenverhalten

In unserer Abteilung nach einem Totalabsturz wieder stark am besser werden. Unsere Vorgesetzten geben sich echt Mühe. Der visionären Führungskultur des langjährigen früheren Vorgesetzten, kann jedoch das Wasser noch lange nicht gereicht werden.

Kommunikation

Das Management redet viel, aber sagt wenig aus. Die Vorstellungen der Geschäftsleitung gehen offenbar mit denen der Besitzerfamilie stark auseinander.

Gehalt/Benefits

Retail-Löhne in einem Retail-Geschäft. Wer MedTech erwartet wird enttäuscht.

Interessante Aufgaben

Man weiss nicht mehr so recht, wer für was zuständig ist. Die interessanten Arbeiten waren ausserdem auch schon gerechter verteilt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Teamwork
- Kommunikation
- Zusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre hier ist super. Logisch gibt es hier & da mal stressige Tage etc. Aber alles in einem fühlt man sich wohl.

Image

Gutes Image

Work-Life-Balance

Alles in einem Top. Gibt Tage an denen man mal länger arbeitet, aber es ist nicht die ganze Zeit so

Karriere/Weiterbildung

Es wird geschaut, dass die MAs sich weiterentwickeln

Gehalt/Benefits

Je nach Abteilung evtl. tiefere Löhne

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fokussiert sich immer mehr darauf

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Je nach Abteilung verschieden. In diesem Fall top, gutes Zusammenarbeiten, wie auch Kommunikaton etc.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut, das was in der JD steht, wird gemacht

Kommunikation

Gute Kommunikatiom von CEO, Vorgesetzen etc. Auch über die Corona-Situation wird man stets informiert

Gleichberechtigung

Hier ist Gleichberechtigung ein sehr grosses Thema, was ich super finde

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig

Gut am Arbeitgeber finde ich

salary is above market average, colleagues are nice, management is helpful and understanding, you actually do what is written in the job description and if you want...more

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

don't know yet.

Verbesserungsvorschläge

post everything on linkedin and be careful of the people that are recruited. I would apreciate more a person that gets involved and would like to learn than a person that has knowledge, but he doesn't want to do anything and creates a bad situation

Arbeitsatmosphäre

Relaxed, paced...it's super.

Image

ok

Work-Life-Balance

Sometimes you have to spend more time than it's necesarry to fix some things, but all-in-all is ok. You have the option to work remote so that's a huge plus

Karriere/Weiterbildung

have access to any training you need, if it's relevant to your role

Gehalt/Benefits

if you get involved and you do your job, management is going to notice and improve your situation

Umwelt-/Sozialbewusstsein

clean

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

There are people that are in the company for more than a decade and do not know, or want to know what their job is. The goal is just to cash in at the end of the month and don't care which makes your job a lot harder.

Vorgesetztenverhalten

Management was changed and they are really professional, understanding...Unexpected

Arbeitsbedingungen

very good

Kommunikation

Professional.

Gleichberechtigung

employment is by merit, as it should be

Interessante Aufgaben

I have access to the whole range of systems which is huge. A very good thing that you cannot get in bigger companies, which restrict you

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Weiterentwicklungsmöglichkeiten
-Innovative Ausrichtungen
-Tolle Produkte
-Work-Life-Balance
-Gute Verbindungen zum Arbeitsplatz

Arbeitsatmosphäre

In meinem Bereich sehr gut.

Image

Image der Firma ist bei der Mehrheit der Bevölkerung positiv.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit und home office

Karriere/Weiterbildung

Gute Aufstiegschancen.
Mir wurde ein Teil der mehrjährigen Weiterbildung bezahlt.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden von den Mitarbeitern sehr geschätzt, v.a. als Wissensträger.

Vorgesetztenverhalten

Bin sehr zufrieden.

Kommunikation

Wie in den meisten Unternehmen wird Kommunikation gelebt. Es könnte natürlich vieles besser geregelt werden aber es funktioniert am Ende doch ganz gut. Mehr wäre vielleicht auch zuviel verlangt.

Gleichberechtigung

Frauen haben gute Chancen, müssen sie auch nutzen wollen!

Interessante Aufgaben

Sehr interessante und spannenden Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

I have been really well supported during my time at Medela

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

There has been a lot of changes from exec level down in the last five years, and with that comes adaptations and then of course personal change and growth which is required to accommodate that. For me this seems normal, there is always change wherever you work. Some of it of course, has been very challenging and other changes have eventually bought about a better working environment. But I have to say despite a few of the changes which I still find hard to understand, and am saddened by, throughout this period of covid I think the company has held itself high in how it has supported all employees. I am really impressed.

Verbesserungsvorschläge

I would like to see more opportunity for employees to offer up ideas/solutions for potential new products. Experiences that are gathered and come from different sources can result in interesting and innovative products. Therefore I feel there should be a platform where employees have an opportunity to show this interest. At times the communication is wonderful and exactly the right amount, but that others communication potentially gets lost in translation or doesn't completely filter through to everybody. I think this is genuinely a problem at times in most workplaces, and is always something which could be built upon.

Arbeitsatmosphäre

My colleagues are some of the best people I've had the chance to work with, both helpful and supportive, but always time for fun over a cup of tea.

Image

Medela has deep roots in genuinely wanting to support and help mothers, infants and their families. It feels really good to be able to work for a company that continues to offer this and that many times go beyond many other companies in how they support healthcare professionals and families.

Kollegenzusammenhalt

Verbesserungsvorschläge

Alle Mitarbeiter sollen die gleichen Chancen und Regelungen haben. Intern die MA fördern und nicht externe Consultants anstellen.

Work-Life-Balance

- Ferien nach Rücksprache mit dem Team
- Arbeitszeit flexibel
Negativ:
- da die Arbeitszeit sehr flexibel ist, wird es vor allem jetzt im HomeOffice ausgenutzt und gewisse Personen (hauptsächlich mit Kindern) arbeiten am Morgen früh und dann am Abend späht. Das macht es einiges schwieriger.

Karriere/Weiterbildung

beim Vorstellungsgespräch wird gross erzählt, dass junge Mitarbeiter unterstützt, gefördert und gefordert werden. Wenn aber eine Ausbildung gemacht werden will, kaum Chancen da eine Reduzierung des Pensums nicht möglich ist. Die Unterstützung ist finanziell gedacht aber das bringt nicht viel, wenn man ein Studium absolvieren möchte wo eine 100% Stelle nicht möglich ist.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

gute Basis/Kommunikation mit dem direkten Vorgesetzten. Sobald aber Chef des Chefs in Spiel kommt eher nicht mehr so gut. Einige haben Angst, dass sie den Job verlieren können wenn sie offen Kommunizieren oder vor allem kritisieren.

Kommunikation

Es wird sehr viel kommuniziert. Manchmal aber auch ein bisschen zu viel mit wenig Umsetzung.

Gehalt/Benefits

Super Sozialleistungen
Gehalt kaum verhandelbar

Gleichberechtigung

positiv: Es gibt viele weibliche Vorgesetzte.
negativ: Gleichberechtigung beginnt schon bei gleichen Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeiter. Einige tolerieren HomeOffice, andere nicht. Einige dürfen Pensum reduzieren für eine Weiterbildung, andere nicht.

Verbesserungsvorschläge

Wie man im Jahr 2020 noch mit einem papierbasiertem Dokumentenmanagement arbeiten kann, ist mir ehrlich gesagt schleierhaft. Dies ist in meinen Augen der Hauptgrund für die eher schleppend laufende Modernisierung der Prozesse. Hier wurde über Jahrzehnte die Entwicklung verschlafen.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt gute Atmosphäre. Ich persönlich bin allerdings kein Freund von Grossraum Büros.

Image

Hier sollte man trennen zwischen dem Image der Produkte und dem Image der Firma als Arbeitgeber oder Geschäftspartner. Produkte scheinen einen sehr guten Ruf zu haben, während der Ruf des Unternehmens, vor allem als Arbeitgeber, gelitten zu haben scheint.

Work-Life-Balance

Im Grossen und Ganzen okay.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden sowohl intern als auch extern angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Wenn ich die übrigen Bewertungen lese, scheine ich sehr viel Glück mit meinem direkten und auch den ihm übergeordneten Vorgesetzten zu haben. Riesen Lob!
Die Unternehmensführung ist allerdings nach vielen Ankündigungen mittlerweile etwas in der Bringschuld.

Arbeitsbedingungen

Sehr viele Altlasten, die es zu bereinigen gilt. Prozesse sind noch sehr träge und die Modernisierung läuft eher schleppend.

Kommunikation

Sehr unterschiedlich, je nachdem mit welcher Abteilung man es zu tun hat. Skurrilerweise ist die Marketing-Abteilung dabei als Negativbeispiel zu nennen.

Gehalt/Benefits

Empfinde ich als okay. Über die Gehaltsentwicklung kann ich keine Aussage machen, da noch nicht so lange dabei.

Interessante Aufgaben

Abwechselungsreich und meist interessant. Leider bringt jede Aufgabe einen nicht mehr zeitgemässen Papierkrieg mit sich.