5 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Mitarbeiter steht im Zentrum – ein zufriedener Mitarbeiter gibt viel zurück.
Ich suche seit Jahren und kann nichts finden …
Inputs und Verbesserungsvorschläge werden über das ganze Jahr eingebracht, im Team besprochen und wenn nötig umgesetzt.
Sehr wertschätzend im ganzen Team – jeder versucht einen tollen Job zu machen.
MESOMATIC ist meistens nicht der günstigste Anbieter, hat aber gutes Personal das sich den Anliegen der Kunden annimmt.
Man ist stolz Teil der Firma zu sein!
Man unterstützt sich gegenseitig und gibt sich Freiräume. Toll finde ich, dass sich neu auch die Geschäftsleitung diese Freiräume gibt (z.B. Teilzeitpensum, längerer Urlaub)
Wissensträger sind bestrebt, Wissen zu teilen und an andere weiter zu geben. Externe Weiterbildungen werden unterstützt.
Ich finde es TOP, wie das Thema Teilzeit gelebt wird … seitens Mitarbeiter und seitens Arbeitgeber. Faire Entlöhnung. Lohnauszahlung immer pünktlich. Gut versichert.
Energiebewusstsein wird aktiv gelebt.
Man unterstützt sich gegenseitig und gönnt den anderen den Erfolg – kurz ein Team. Immer wieder gemeinsame Events (Wanderung, Zusammensein, etc.)
Jüngere und Ältere profitieren voneinander und bleiben gemeinsam jung im Kopf/Geist.
Die Vorgesetzten (jeder Mitarbeiter) haben immer ein Ohr offen und stehen jederzeit unterstützend zur Seite – besser geht es einfach nicht.
Teilzeit und Home Office werden aktiv gelebt. Park- und Arbeitsplätze können über App gebucht werden, wenn benötigt. Arbeitsgeräte auf TOP Stand mit gutem Support. Sitz- und Stehpulte vorhanden in den 2er Büros. Trennwände könnten akustisch besser sein …
Wichtige Informationen/News werden (persönlich oder per E-Mail) mitgeteilt. Zusammengefasste News mindestens halbjährlich an alle Mitarbeiter der Gruppe.
Der Mitarbeiter steht im Vordergrund … egal welches Geschlecht.
Der Job bietet Möglichkeiten, in ganz besondere Firmen (Armee, Polizei, Flugzeuge, Universitäten, Industrie, etc.) rein zu kommen. LWL ist ein sehr interessantes Gebiet.
Die Geschäftsleitung lässt nichts unversucht, in allen Belangen besser zu werden.
nichts
Sehr schwierig da schon auf sehr hohem Level ...
Ich persönlich schätze einen variablen Lohnanteil in welchen jeder Mitarbeiter mit einbezogen würde.
Sehr grosse Wertschätzung allen gegenüber
Meines Wissens ist jeder Mitarbeiter / jede Mitarbeiterin stolz Teil der Firma zu sein!
Seitens der Geschäftsleitung hat man immer ein offenes Ohr für die persönlichen Bedürfnisse - auf den Tisch muss diese aber jeder selber bringen.
Interne Weiterbildungen werden oft und auf Wunsch angeboten - wer will, der kann.
Sehr faires Gehalt, man geht auf Wünsche ein (wenn es geht). Sozialleistungen branchenüblich. Lohnauszahlung immer pünktlich.
Energiebewusstsein wird an Mitarbeiter übertragen.
Ehrlich und gerade raus - sehr angenehm.
Ich bin selber der Älteste - wurde/werde super in die Aufgaben eingeführt und von allen unterstützt.
Man ist ein Team - super Unterstützung in allen Bereichen.
Man ist stets auf hohem, technischen Niveau. Buchbare Arbeitsplätze/Parkplätze haben die räumliche Situation positiv beeinflusst. Höhenverstellbare Stehpulte schätze ich sehr. Homeoffice ist bei vielen Stellen möglich/erwünscht.
Man ist jederzeit über die aktuellen Ereignisse informiert - selbst als Teilzeitmitarbeiter.
Motivierten MitarbeiterInnen stehen alle Türen offen.
Mitarbeiter die möchten, können sich auch ausserhalb ihrer Kernaufgabe weiterbilden - im Team ist viel Fachkompetenz vorhanden welche auch weiter gegeben wird.
Das Meso Team ist top!
sehr interessantes und breites Arbeitsspektrum!
wirklich schlecht ist nichts
Entweder sollten die 3 Firmen der Emitec Group komplett und transparent zusammenarbeiten, oder es sollte eine konsequentere Trennung auch auf Führungsebene erfolgen.
Aktuell besteht die Gefahr von Doppelspurigkeiten und einer „Ellenbogen“-Mentalität!
kann/muss man sich selber organisieren. Teilweise im Konflikt mit Zielsetzungen!
von Jung bis „Älter“ ist Alles vorhanden, es wird sehr gut miteinander umgegangen!
Meso Seite sehr gut und fair!
Bienenwabenoffice - sehr kleine Räume für jeweils 1-2 Mitarbeiter!
Technik ist auf dem aktuellen Stand!
Positives wird kommuniziert, man sollte aber auch zu eher schwierigen Themen kommunizieren - daran kann man wachsen!
langjährige Mitarbeiter haben ein paar Privilegien mehr, aber ansonsten sehr fair!
absolut top -> von der Installation der Glasfaserkabel bis zu Tests von User Services. (Physik bis Datenservice)
Auch die dazugehörigen Services wie Schulungen, Webinare, Reparaturen, Kalibrationen sind intern vorhanden!
Flache Hirarchie ... jeder hilft jedem
nichts
Zentrale Stelle für den Bereich IT/technische Hilfsmittel wäre wünschenswert (um sich auf die Kernaufgabe konzentrieren zu können).
Jeder unterstützt jeden
„Leader in Measurement“ sagt alles
Es ist grundsätzlich jedem selber überlassen, sich Freiräume zuzugestehen. Fällt manchmal schwer da neben der Kernaufgabe viele andere Verflichtungen dazu kommen.
Man kann sich in seinem Fachgebiet gut entwickeln. Unterstützung durch erfahrene Personen so gut wie sonst nirgends (Fiberoptik)
Faires Gehaltsmodell Fest/Variable
Sehr gut
Sehr kameradschaftlich
Kaum zu toppen!
Sehr viel auf Eigenverantwortung ausgelegt ... was mir gefällt. Es wird meistens auf persönliche Bedürfnisse eingegangen.
Könnte teilweise besser sein ... auf gutem Wege
An spannenden Aufgaben fehlt es nicht im Bereich Fiberoptik ... die Frage wie ist, wieviel man aufnehmen kann!
Kollegialler zusammenhalt mit Interessanten Produkten
Mehr für die Wok-Life Balance tun
Fast Familiär
Leader im Fiberoptic Sektor
Wie man es halt aus dem Vertrieb kennt, ist man immer für den Kunden da und es wird auch erwartet.
Schwierig aufgrund der Grösse
Perfekt
Sehr kollegial
Teilweise etwas karg
überdurchschnittlich
Sehr breites Spektrum! Fordert aber auch dementsprechend einiges vom Arbeitnehmer.