Interessant Aufgabengebiet - 0 Vertrauen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Lohn und soziale Leistungen
- Infrastruktur, Kantine, persönlicher Büro
- Weiterbildungsmöglichkeiten anhand internen Vergünstigungen
- ZVV Vergünstigungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Riesige unübersichtliche Strukturen & Prozesse
- Oft eingefahren, historisch gewachsen, un- oder schwer änderbar
Verbesserungsvorschläge
Personalabteilung sollte sich in Sachen "Problemlösung im Team" etwas mehr beschäftigen und sich auch mehr darum bemühen diese Konflikte od ernste Themen zu lösen
Arbeitsatmosphäre
Jammern auf hohem Niveau. Oft wird hinter dem Rücken über eine "Abteilung od Mitarbeiter" getuschelt
Kommunikation
Gleich 0 - es werden eher Informationen zurück gehalten in der Abteilung. Man muss sich sozusagen die Infos selber organisieren.
Kollegenzusammenhalt
Mal so Mal so - es kommt mir vor als wäre dies Tagesform abhängig oder wenn der Chef gerade mal jemand auf dem Kicker hat, dass man den nächst Besten eins reinhauen muss.
es gibt aber Abteilungen, die ein sehr Familiäres und angenehmes Klima haben - dort lässt es sich auch gerne arbeiten.
Work-Life-Balance
in unserer Abteilung wird dies nicht gelebt. Überstunden werden jedoch nicht gerne gesehen, sowie auch kein Home-Office. Obwohl nach der neuen Arbeitswelt dies ausdrücklich offen bekundet wird.
Vorgesetztenverhalten
über mein Vorgesetzten kann ich nur sagen;
+ absoluter Prozess-Genie
- und Genauigkeits- sowie Kontrollfreak, behandelt die einzelnen TeamMitglieder nach Hirarchie-Stufe
Interessante Aufgaben
Ja, vor allem konnte ich sie mir eigene Themenbereich erschaffen.
Begeisterung liegt somit oft auch im Ermessen des Mitarbeiters.
Arbeitsbedingungen
Top!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Anhand der neuen "Arbeitswelt" - Flexible Arbeitsplätze und somit auch Papierlos - top für die Umwelt.
Image
wahrscheinlich unschlagbar in den Medien
Karriere/Weiterbildung
durch interne Weiterbildung je nach Person kann man viel dazu beitragen und erreichen.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Herzlichen Dank für Ihr wertvolles und differenziertes Feedback für den MGB als Arbeitgeber und für Ihre Verbesserungsvorschläge. Nur so können wir uns ständig verbessern und die Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeitenden weiter optimieren.
Wie ich aus Ihrer Bewertung entnehme, sind Sie einerseits zufrieden, andererseits auch sehr unzufrieden mit dem MGB als Arbeitgeber. So beurteilen Sie unter anderem die Aufgaben, die Arbeitsbedingungen sowie das Umwelt- und Sozialbewusstsein als positiv. Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie überhaupt nicht zufrieden sind mit dem Vorgesetztenverhalten, der Kommunikation, der Arbeitsatmosphäre respektive dem Kollegenzusammenhalt sowie der Gleichberechtigung. Des weiteren empfinden Sie auch die Work-Life-Balance als unzureichend.
Vielen Dank auch für die Hinweise im Bereich Verbesserungsvorschläge betreffend der Rolle der Personalabteilung in Themen wie "Problemlösung im Team" und Konflikte.
Damit wir uns als Unternehmen verbessern und passende Lösungsansätze erarbeiten können, wäre es für uns sehr hilfreich, wenn wir uns dazu austauschen könnten. Gerne können Sie mich telefonisch (+41 58 570 05 45) oder per E-Mail (david.girod@mgb.ch) kontaktieren.
Herzlichen Dank für Ihre Mithilfe.
Beste Grüsse