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Migros-Genossenschafts-Bund
Bewertung

Zwischenmenschlich und Lohn super, die Organisation ist einfach viel zu komplex

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Migros Genossenschafts-Bund in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faire Struktur, die Geschäftsleitung verdient im Vergleich mit ähnlich grossen Unternehmen nicht Unsummen.
Zwischenmenschlich mit Kolleginnen und Kollegen fand ich es meistens sehr angenehm. Es hat viele tolle und motivierte Leute da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die ganze Struktur der Migros führt intern zu extrem vielen unnötigen Schleifen und Personen, die man abholen muss. Es ist einfach viel zu komplex mit den vielen Standorten und es müssen zu viele Personen informiert werden. Man vergisst bestimmt immer jemanden.
So kann man auch nicht Gas geben und drauflos arbeiten, weil man sich erst durch die Strukturen kämpfen muss, bis man was umsetzen kann.

Verbesserungsvorschläge

Strukturen schaffen, die motivieren und nicht bremsen. Gleichberechtigung besonders für Frauen, die mit oder ohne Kind Karriere machen wollen fördern. Hier gibt es viel Potenzial.

Arbeitsatmosphäre

Viele nette Kolleg*innen und Mitarbeitende. Mit den meisten ein fairer Austausch auf Augenhöhe.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Abteilung mit der man zusammenarbeitet, klappt es gut. Manche mauern aber auch gerne.

Vorgesetztenverhalten

Hatte mit meinen Vorgesetzten immer ein sehr faires und kollegiales Verhältnis.

Gleichberechtigung

Für Frauen ist es eher schwierig vorwärtszukommen. Auch von mehreren Fällen gehört, bei denen die Aufgabe nach der Babypause degradiert wurde.

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Lohn war super. Hat aber sicher variert.


Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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