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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Morosani Post Hotel die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Morosani Post Hotel
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Morosani Post Hotel
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    67%

  • Rücksichtslos sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Das Team hat es erträglich gemacht

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1,0
KommunikationEx-Führungskraft

Fremdwort in diesem Unternehmen

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

18/19 Stunden arbeiten und sich von einem kleinen, alten Mann mit brasilianischer Freundin während der Arbeit beleidigen zu lassen. No- Go . Dieser Mann lebt in den Achtzigerjahren

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Respektlos und auch nicht legal den MA gegenüber

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4,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Großes Unternehmen und man muss Allrounder sein - nicht mehr zeitgemäß- Technik ist auch aus den Achtzigerjahren

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Wie im Knast alle duckten und verdrückten sich in der Küche es herrschte stets anspannung

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