Alles in allem bin ich sehr zufrieden mit dem Arbeitgeber. Digitalisierung könnte fortschrittlicher sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Viele Benefits (günstigere Produkte, Freitag-Nachmittag frei, sehr gute Sozialversicherung, Betriebsfeiern, Nahrin-kocht)
- Sehr familiäres Verhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Wertschätzung für aussergewöhnliche Arbeiten oder Situationen fehlt
- Betriebsferien in den Sommerferien
Verbesserungsvorschläge
- Einiges könnte digital gemacht werden (Versand Lohnabrechnung, MA-Kommunikation via Intranet, etc.)
- Jährliche Lohndurchsicht von Vorgesetzten und allfällige Anpassung anstelle von mühsamen Lohnverhandlungen
- Betriebsferien in der Verwaltung abschaffen
Work-Life-Balance
Immer mehr in der gleichen Zeit
Karriere/Weiterbildung
Bei der Weiterbildung wird für jeden Mitarbeiter eine individuelle Lösung gefunden und man wird unterstützt.
Gehalt/Benefits
Eher knapp unter dem Durchschnittslohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch sehr viel auf Papier
Kollegenzusammenhalt
Die Nahrin ist wie eine grosse Familie. Austausch ist nicht nur im Büro, sondern über alle Abteilungen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr guter Vorgesetzter. Jedoch oft abwesend in Sitzungen oder Homeoffice
Kommunikation
Vieles wird nur ans Kader und nicht an alle Mitarbeiter kommuniziert. Kündigungen erfährt man, wenn die Mitarbeiter auf der Tschüss-Runde sind.