nach aussen hui, innen pfui
Kommunikation
Es wird zwar jeden Tag eine "Sitzung" abgehalten, aber das nur, weil man muss. Wirklich wichtige Dinge werden nicht angesprochen
Kollegenzusammenhalt
Durch die Personalsituation herrschte zum Teil ein starkes Konkurrenzverhalten.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte war nur ein Sprachrohr der Obrigkeit. Sie konnte sich nicht durchsetzen, wenn es mal nötig war. So passierte es oft, dass sie sich auf dem Kopf rumtanzen liess, sprich sie akzeptierte es oft kommentarlos, wenn z.B. die Arbeit verweigert wurde.
Interessante Aufgaben
Immer wieder dasselbe.
Gleichberechtigung
Es wurden praktisch nur noch Temporär Arbeiter angestellt, die zwar arbeiten mussten, aber keine Rechte hatten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde zwar oft vom Umweltschutz gesprochen, aber wenn wirklich den Mitarbeiter auf ein Problem hingewiesen wurde, wurde es ignoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Temporäre Mitarbeiter wurden verglichen mit der Leistung sehr schlecht bezahlt.