Zu schnell gewachsen, mangelnde Sozialkompetenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Teamzusammenhalt auch Teamübergreifend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Anforderungen, Sozialleistungen
Verbesserungsvorschläge
Faire Löhne zahlen, genug Leute einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Das Team war toll, der Austausch auch. Gutes Büro, gute Verpflegungsmöglichkeiten.
Image
Nicht unbedingt zu recht
Work-Life-Balance
Mit der geheimen Vorbereitung zum Börsengang kamen unrealistische Forderungen.
Karriere/Weiterbildung
Keine.
Gehalt/Benefits
minimalistische Pensionskasse, Krankentaggeldversicherung, Unfallversicherung etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bewusstsein ist hoch, Umsetzung fragwürdig.
Kollegenzusammenhalt
Superkollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll, jedoch bringen sie nicht immer die nötigen Skills für ihre Rollen
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben meistens zu wenig Erfahrung, jedoch viel Selbstvertrauen.
Arbeitsbedingungen
Sehr flexibel.
Kommunikation
Es wird sich sehr um gute Kommunikation bemüht. Gut ist sie deswegen leider nicht. Der Börsengang wurde bis wenige Monate vorher intern dementiert und dann als super Meilenstein verkauft.
Gleichberechtigung
Aufs Geschlecht bezogen
Interessante Aufgaben
Ja, wären die Anforderungen realistischer