30 von 164 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
nichts
nicht Kritikfähig, reagiert nicht auf wichtige Mails, gemeldetes Fehlverhalten der bestehenden Arbeiter wird ignoriert. Hält sich nicht an Gesetzliche Vorgaben bezüglich Lohnzahlung Art. 323 OR und nicht Einhaltung des Datenschutzgesetz in dem man die geforderten Personenbezogenen Daten nicht sendet.
keine, da Resigniert.
Entspricht dem niveau des 20ten Jahrhunderts....
keines vorhanden
Kann ich nicht sagen
nicht möglich
ganz schlecht
.....
Nur bedingt
kein fairer Umgang
schlecht
sehr schlecht
Keine vorhanden und wenn dann absolut respektlos.
keine
keine
Eigentlich alles. Das Team, die Unternehmenskultur und die Mitarbeiterevents. Hier merkt man, dass nicht nur darüber gesprochen, sondern auch gelebt wird. Einfach top!
Ein erfreulich originelles Geburtstagsgeschenk. Die Badener Steine haben bei mir nämlich eher den Status einer Wandertrophäe, sie werden zuverlässig weiter verschenkt.
Im Grossen und Ganzen herrscht im Einsatzbetrieb eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Wie überall gibt es mit dem einen oder anderen internen Mitarbeitenden gelegentlich unterschiedliche Meinungen. Das gehört für mich aber zum Berufsalltag. Deshalb gibt es von mir 4 von 5 Sternen.
Das liegt wohl auch an mir selbst. Aktuell fällt es mir noch schwer, einen gesunden Ausgleich zwischen meinem täglichen Arbeitspensum und meiner Freizeit zu finden. Ich arbeite jedoch bewusst daran und bin überzeugt, dass ich mit der Zeit die richtige Balance finden werde.
Ich verdiene gut und liege im Vergleich zum Markt über dem Durchschnitt. Mehr geht natürlich immer, aber insgesamt bin ich zufrieden.
In meinem Team, das ausschliesslich aus externen Mitarbeitenden besteht, pflegen wir einen sehr engen Zusammenhalt. Man unterstützt sich gegenseitig und zieht gemeinsam am selben Strang.
Top. Immer erreichbar, wenn ich Unterstützung brauche, und jederzeit bereit zu helfen. Auf das Team ist absolut Verlass.
Makellos. Stets erreichbar und über sämtliche gängigen Kommunikationskanäle verfügbar. Rückmeldungen erfolgen schnell, kompetent und lösungsorientiert.
Mehr Haare für den Chef
Bezahlung, Karriere.
Bis jetzt nichts, ausser das erwähnte.
Die Arbeitszeit könnte, man etwas Flexibler gestalten.
Das Team ist sehr Nett und man wird egal bei welchem Problem, sehr positiv unterstützt.
Schaut nur auf hier auf der Plattform oder auf Google in den Rezessionen
Man könnte, für Leute die etwas weiter weg wohnen, mehr entgegenkommen, damit man evtl auch einen Teil im Zug arbeiten kann. Wie zum Beispiel E-Mails Checken.
Ich sag immer so schön. Es gibt immer Leute, die etwas anderes Denken, was auch vollkommen in Ordnung ist. Aber sonst sind 80% def Kollegen nett
Mein Manager ist bis jetzt einer der Besten die Ich hatte. Sei es bei der Personalfirma oder bei meinem Einsatzort.
Die Bezahlung ist für die Aufgaben in Ordnung. Ich bekomme noch Spesen für die Reise.
Top. Bei Problemen hat mein Manager ein immer ein offenes Ohr.
Sozialleistungen sind wie üblich.
Bis jetzt alles top.
Sehr viel Vielfältig.
Meiner Meinung nach ist das grösste Problem G.T. Bin mir nicht sicher ob der Rest der Firma weiss wie man unter ihm behandelt wird. Scheint mir einfach zu sein.
Sehr zuvorkommend und ein offenes Ohr gegenüber dem Mitarbeitenden.
siehe Verbesserungsvorschläge.
Unfallversicherung oder Krankheiten.
Nur 80% abgedeckt bei Krankheiten oder Unfällen. Wird durch bezahlten 5 Wochen Urlaub kompensiert.
Das sie mich kurz vor der Rentenalter auf die Strasse stellten und ersetzt mich mit einen jüngeren Mitarbeiter. Ohne ein haltbaren Grund dafür zu geben. Sie wollten wahrscheinlich Geld sparen an die Socialabgaben.
Sogar in ihr Antwort machen sie weiter mit die Unwahrheiten.
Habe noch nie eine grosszügigere Firma erlebt. Mir wurde auch privat weitergeholfen, was nicht selbstverständlich ist!
Der Bekanntheitsgrad der Firma könnte grösser sein, jedoch wird das Geld nicht in Werbung sondern in die Mitarbeiter investiert, was dann schlussendlich wieder positiv ist :-)
Beiträge an die Gesundheitsprävention wäre noch was...
Unbürokratisch, pragmatische Vorgehensweise
Alles super
Auch hier keine Vorschläge - alles gut.
Grösseren Marktanteil??
So verdient kununu Geld.