205 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
205 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
205 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Meine Arbeitszeiten kann ich flexibel einteilen. Arbeit von zu Hause ist auch möglich. Es kann mal Phasen mit etwas Überzeit geben, danach kompensiert man dann wieder durch ein paar freie Tage.
Viele Möglichkeiten, um an internen und externen Kursen und Seminaren teilzunehmen.
Man hilft sich, Erfahrungen und Wissen werden geteilt
Opacc stellt jüngere und ältere Kollegen an.
Die Vorgesetzen sind immer fair und hilfsbereit. Bei Problemen wird immer nach Lösungen gesucht.
Die Arbeitsbedingungen an unseren neuen Firmenstandort in Rothenburg sind top. Klar kann es sein, dass es im Grossraumbüro nicht immer 100% ruhig ist. Falls ich mal konzentriert Arbeiten möchte, mache ich das im Homeoffice.
Im Rahmen des eigenen Verantwortungsbereich ist es sehr gut möglich, eigene Ideen einzubringen und kreative Lösungen umzusetzen.
Interessante Kunden, anspruchsvolle Branche mit eigenen Produkten, familiäre Atmosphäre
Du-Kultur, projekt-/zielorientiert, kollegial
Top CH-Anbieter für Business-Software, Top-Arbeitgeber
mit Eigenverantwortung und Planung gut machbar
Führungs- oder Fachkarriere möglich
gut, fair - unbedingt Arbeitsbedingungen berücksichtigen!
viele langjährige Mitarbeitende, man kennt und hilft sich
siehe Arbeitsatmosphäre
loyal, fair und klar
mitarbeiterfreundlich, viele Benefits (zB kostenlos E-Auto laden, Kaffee, Getränke, Team-Essen, Mitarbeiter-/Familienwochenende etc.)
offen, klar, einfach - manchmal im Hohlprinzip
selbstverständlich... - schon immer (auch ohne :Innen, *innen etc.)
für sehr viele Berufsbilder anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten für unsere Kunden
Der Campus ist wirklich toll und das Unternehmen steht zu 100% hinter ihren Mitarbeitern!
Bei der Opacc sind alle Goodies an irgendwelche Forderungen gebunden, sehr schade!
Die Mitarbeiter werden respektiert und es herrscht eine Kollegiale Atmosphäre.
Opacc macht viel dafür um ein gutes Image zu bewahren
Zu viele Überstunden.
Lohn ist sehr tief
Bei den Lehrlingen werden nur die mit den besten Noten ausgewählt und sie müssen zwingend die Matura machen. Schade wird nicht mal einem etwas schwächeren Schüler eine Chance gegeben.
Quotensystem führt teilweise Konflikten.
Wie in jedem Unternehmen gibt es gute und weniger gute Vorgesetzte.
Top!
Mehrheitlich gute Kommunikation. Vor allem bei wichtigen Themen wird auf eine schnelle Kommunikation Wert gelegt.
PL muss zu grosse Aufgabengebiete abdecken. Ist sehr ineffizient.
- Mitarbeiterevents wie OpaccFUN und OpaccCheckIN
- OpaccCampus Gebäude
- Nette Leute
- Sobald im Prämienmodell hohe Kündigungsfrist
- Je nach Bereich veraltete Technologien im Einsatz
- Erfolgsbeteiligung nicht für alle Mitarbeitende
Interne Prozesse beim Wachstum der Firma nicht vernachlässigen
Mitarbeitende werden nach erfolgreichen Projekten gelobt. Kritik wurde jeweils konstruktiv gegeben
Kommen und gehen wann man will! Dies ist sehr gut. Arbeitszeit kann selbstständig eingeteilt werden.
Wer im Prämienmodell ist und Überstunden beziehen will, geht dies zulasten der Prämie. Was dazu führt, dass Überstunden teilweise nicht bezogen werden.
Basisgehalt entspricht dem Durchschnitt. Für Mitarbeiter im Prämienmodell ist das Gehalt bei guter Leistung gut. Unterstützungsprozesse wie Administration und Innendienst erhalten keine Erfolgsbeteiligung, obwohl sie einen riesen Beitrag zum Erfolg der Firma leisten.
Klimaschutz wird verfolgt mit z.B. Solarpanels auf den Dächern oder Wärmepumpen. Geschäftsautos mit reinem Elektro oder Hybrid-Antrieb sollten mehr gefördert werden.
Prämienmodell blockiert hier sehr oft das gemeinsame erarbeiten von Lösungen für Probleme. Vielfach will jeder seine Prämie erreichen und findet dadurch kaum Zeit seine Expertise in gewissen Bereichen zu teilen.
Auf die Mitarbeiter wird durch den Vorgesetzten Rücksicht genommen. Konfliktsituationen wurden bisher keine erlebt.
Neuer Campus TOP Arbeitsplatz. Surface-Geräte für alle Mitarbeitende. Sehr schöner Aufenthaltsort
Kommunikation hat sich in den vergangenen zwei Jahren verbessert. Kommunikationsplattformen existieren und werden laufend verbessert. Jedoch existieren intern aktuell zu viele Kommunikationsplattformen.
Trotz immer neuen Technologien im Bereich IT wird aufgrund von personellen Ressourcenmangel oft auf alte Technologie gesetzt. Dies ist über die Zeit hinweg wiederholend und eintönig.
- In gewissen Bereichen kaum Innovation, neue Ideen werden blockiert und es wird nicht über den Tellerrand hinaus geschaut.
- Je nach Bereich hat der Mitarbeiter zu viele Aufgabengebiete um alles mit guter Qualität erledigen zu können
- Bonussystem bevorzugt nur einen Teil der Mitarbeiter
Nicht alle Mitarbeiter profitieren vom Prämiensystem.
Jede Abteilung ist ihre eigene Insel und arbeiten gegeneinander. Hauptsache Verrechnungsquote!
Die Person steht im Vordergrund. Sowohl auf Arbeitnehmer- als auch auf Kundenseite. Das Unternehmen steht hinter dem Arbeitnehmer.
Nichts
Keine Verbesserungsvorschläge. Top!
Die Atmosphäre im Campus ist sehr einladend und unterstützt verschiedene Arbeitsarten (Meetingräume, Rückzugsboxen, Coffeecorner...etc). Die zwischenmenschliche Atmosphäre ist sehr kollegial - man begegnet sich auf gleicher Augenhöhe.
Super Image!
Darauf wird grosser Wert gesetzt. Die Arbeitszeiten/Abwesenheiten kann man sich selber einteilen. Es wird darauf geachtet, dass Überstunden abgebaut und Ferien bezogen werden. Das Unternehmen gibt ausserdem viel zurück (z.B. mit monatlichen Teamessen etc) und zeigt, dass die geleistete Arbeit geschätzt wird.
Weiterbildungen mit Teilzeitpensum sind möglich
Meiner Erfahrung nach fair und verhandelbar.
Auf Work-Life-Balance wird grosser Wert gesetzt. Diverse Schulungs- und Sportangebote tragen dazu bei und werden auch gelebt.
Kollegenzusammenhalt ist durch und durch vorhanden. Die Teams nehmen neue Gspändli super auf. Man hilft sich gegenseitig aus und die Stimmung ist allgemein sehr kollegial und motivierend.
Respektvoll und wertschätzend.
Die Unternehmenskultur wird durch die Vorgesetzten vorgelebt. Man begegnet sich auf gleicher Augenhöhe und kann auch Probleme ansprechen.
Es ist genügend Arbeit vorhanden. Die Einteilung der Arbeit und das Abschätzen der Arbeitslast liegt in der Eigenverantwortung. Wenn es zu viel wird, wird stets versucht eine Lösung zu finden.
Kommunikationskanäle wie Mail, Intranet, Infoscreens, Teammeetings werden gut genutzt. Produktrelevante Informationen könnten teilweise noch mehr vermittelt werden.
Ist durchaus gegeben. Egal welcher Backround, welches Geschlecht etc. jemand hat. Wenn Opacc zu jemandem "Ja" sagt, stehen sie dazu.
Dass wir als Mitarbeitende geschätzt und respektiert werden.
Alle Kollegen sind sehr zuvorkommend und hilfsbereit.
Home-Office, Teilzeit und total flexible Arbeitszeiten sind normal
Weiterbildung wird gefördert, Karrieremöglichkeiten sind vorhanden
Attraktive Entlöhnung
Im neuen Campus wurden Solarzellen installiert
sehr gute Kollegialität, fast schon Freundschafte
Viele Kollegen arbeiten schon10, 20 oder sogar 30 Jahre hier sie werden geschätzt, da der Firmenerfolg auch auf ihren Leistungen beruht.
Antiautoritär, jedoch immer zur Stelle wenn Hilfe benötigt
es wird offen kommuniziert, jegliche Informationen stehen zur verfügung
Interessante Aufgaben be und mit sehr spannenden Kunden
Die Verantwortung, welche man relativ früh bereits erhält. Und trotzdem kann man bei Fragen jederzeit auf seine Kollegen zählen und wird sehr gut unterstützt.
Nichts.
Einzelne Optimierungsmöglichkeiten gib es im Spesenreglement, beispielsweise Wartezeiten im Stau als interne Arbeitszeit rapportieren zu können oder bei Übernachtungen der etwas zu tiefe Maximalbetrag für ein Abendessen. Der Rest ist durchs Band prima!
Das Gehalt an sich ist durchschnittlich, jedoch gibt es viele zusätzliche Benefits wie Mitarbeitergeschenke, Geschäftsauto, gratis Kaffee und Früchte sowie Zeitschriften, Mittagssport, Grilltag, Spanischkurs und und und...
Sehr gute Arbeitsumgebung und ein sehr guter Umgang mit dem Mitarbeiter in allen Lebenslagen
Lohn & Prämienmodell das nicht ALLE Mitarbeiter entsprechend berücksichtigt obwohl jeder zum Erfolg in (speziell) dieser Firma beiträgt (egal ob Empfang, Innendienst, Support, ...)
Die interne Kommunikation, bei verschiedenen Themen, kann sich sicher noch etwas verbessert werden
Tolles Arbeitsumfeld
Familiärer Umgang im Team
Guter Zusammenhalt im grossen und ganzen
Tolles Produkt
So verdient kununu Geld.