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PayTec 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Guter Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Illnau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut an PayTec finde ich den respektvollen Umgang auf Augenhöhe, das entgegengebrachte Vertrauen sowie die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und der vorhandene Gestaltungsspielraum machen die Arbeit abwechslungsreich und motivierend.

Verbesserungsvorschläge

Weitere Standardisierung von Prozessen sowie noch klarere Schnittstellen zwischen einzelnen Bereichen könnten die Effizienz zusätzlich steigern.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist offen und professionell. Der Umgang untereinander ist respektvoll, und man begegnet sich auf Augenhöhe unabhängig von Funktion oder Hierarchiestufe. Eigeninitiative wird geschätzt und gefördert.

Image

Das Unternehmen ist in seinem Markt sehr gut positioniert und entwickelt sich kontinuierlich weiter. Extern wie auch Intern hat die PayTec ein professionelles Image.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut. Sehr flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden und abhängig von Eigeninitiative und Verantwortung. Weiterbildungen werden unterstützt.

Gehalt/Benefits

Marktübliches und faires Gesamtpaket.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird eingehalten

Kollegenzusammenhalt

Das Team hält stark zusammen und man kann sich auf einander verlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird geschätzt und respektiert. Der Austausch zwischen unterschiedlichen Erfahrungsstufen funktioniert gut.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind gut erreichbar. Verantwortung wird bewusst abgegeben, was selbstständiges Arbeiten ermöglicht. Feedback erfolgt sachlich und konstruktiv.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Arbeitsplätze. Das Gebäude ist etwas älter was man auch bei der Isolierung etc. merkt. Aber sonst Top ausgestattet.

Kommunikation

Die Kommunikation ist grundsätzlich transparent und direkt. Kurze Entscheidungswege ermöglichen es, Themen effizient voranzubringen. Wie in vielen wachsenden Unternehmen gibt es vereinzelt Optimierungspotenzial bei der Abstimmung zwischen Bereichen, insgesamt aber auf gutem Niveau.

Gleichberechtigung

Gleichbehandlung wird im Alltag gelebt. Leistung und Engagement stehen im Vordergrund.

Interessante Aufgaben

Die Paymentbranche ist speziell und spannend. Abwechslungsreiche Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.