Team toll, Geschäftsführung flop
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeiter, Kommunikation, kein Vertrauen, Sozialleistungen, Lohn
Verbesserungsvorschläge
Fairer Umgang mit Angestellte, einheitliche Kommunikation, Entscheide, Kompetenzen und Personen in der Führung überdenken, Mitarbeiterwertschätzung zeigen, Sozialleistungen und Arbeitsklima verbessern
Arbeitsatmosphäre
Cooles junges Team aber die meisten sind negativ gestimmt wegen den schlechten Arbeitsbedingungen
Image
von aussen gut, intern beschämend
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten möglich, aber gleichzeitig muss man immer erreichbar sein
Karriere/Weiterbildung
Wer genug lange dabei ist, hat ein Anrecht, alle anderen nicht, keine gleichberechtigte Unterstützung bei Weiterbildungen, je nach Lust und Laune werden wennüberhaupt unfaire Bedingungen festgelegt
Gehalt/Benefits
Lohnniveau tief, stellen deshalb auch fast ausschliesslich nur junge Leute ein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
noch nichts dafür getan
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team sehr gut, bereichsübergreifend nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise respektlos allen gegenüber, ältere Kollegen gibt es kaum
Vorgesetztenverhalten
Teamleader erhalten keine Kompetenzen, alles läuft über die Geschäftsleitung, die weder Sozialkompetenzen hat noch Vorbild ist
Arbeitsbedingungen
42h Woche (erst seit diesem Jahr, vorher waren es 43h!), 5 Wochen Ferien, Überzeit wird gern gesehen, darf aber nicht kompensiert werden, das Minimum an Sozialleistungen und hohe Lohnabzüge (Nichtberufsunfall fällt zulasten des Arbeitsnehmers), überall wird gesparrt z.B. Arbeitsplätze, Kaffee & Wasser, schlechte IT-Infrastruktur
Kommunikation
Schlechte bzw. ungleiche Kommunikation mit zwei Geschäftsführern, die oft nicht die gleiche Meinung teilen
Gleichberechtigung
Es gibt ein paar wenige Lieblinge, die anderen interessieren sie nicht
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich würde die Arbeit Spass machen, aber mit nicht immer funktionierenden und vielen unterschiedlichen Systemen, schlechten Strukturen und ohne klaren Zielen wird alles verkompliziert