Perlen 

Papier 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freiheiten in der Ausübung der Arbeit. Es gibt Regeln, in welchen man sich bewegen muss, jedoch werden diese Regeln so locker gehandhabt. Dies begünstigt, dass gute Mitarbeiter das beste aus den Anlagen herausholen. Optimierungen können im Team besprochen werden und auf kurzem Weg umgesetzt werden. Der Vorteiler einer solch flachen Hierarchie ist sehr gut. Sobald es jedoch um grössere Summen geht, wird es sehr harzig und umständlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe kein Vertrauen mehr in die Geschäftsleitung und in das Produkt. Die Mitarbeiter und das untere Kader geben ihr Bestes, das obere Kader lebt nach dem Motto, Wasser predigen und Wein saufen.

Verbesserungsvorschläge

Der Standort Perlen ist Gold wert. Papier kann aber nicht mehr zu Gold gemacht werden. Perlen hat einen guten Job gemacht in den letzten 15 Jahren. Jedoch ist es ein Kampf gegen Windmühlen, da keine Besserung in Aussicht ist. Der Wechsel auf ein anderes Produkt oder Dienstleistung wäre vor vielen Jahren schon notwendig gewesen, wurde aber aus Stolz oder Ignoranz verschlafen. Unwissenheit war es nämlich auf keinen Fall.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe die Atmosphäre immer als angenehm empfunden. Der Austausch unter den Technikern war stehts konstruktiv.

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Work-Life-Balance

Hat sich in den letzten Monaten sehr verbessert

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man bis zu einem guten Punkt machen, danach ist fertig. Weiterbildungen werden unterstützt, liegen jedoch in der Eigenverantwortung.

Gehalt/Benefits

Marktgerecht und Aufwandgerecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Perlen ist CO2 neutral

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Umgang

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter steht nicht im Fokus. Habe ich nie als problematisch empfunden.

Vorgesetztenverhalten

Offen, freundlich und auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Die Instandhaltung wird durch das Alter der Maschinen immer schwieriger, dazu kommt noch der Abbau der Werkstätten. Ein sehr schlechter Trend, welcher von der Geschäftsleitung kleingeredet wird.

Kommunikation

Gut

Gleichberechtigung

Es gibt eine sichtbare und eine unsichtbare Hierarchie

Interessante Aufgaben

Wem in Perlen die Aufgaben ausgehen, macht etwas falsch. Die Selbstbestimmung ist sehr hoch, die Verantwortung jedoch auch

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr seit einiger Zeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsleitung kümmert kaum um den Mitarbeiter. Hauptsache sie bekommen ihren jährlichen Bonus

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wahrnehmen, zuhören und regieren.

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Karriere/Weiterbildung

Versprechungen werden nicht gehalten.
Lehringe sind auf selber gestellt.

Gehalt/Benefits

Sehr sehr schwach

Kollegenzusammenhalt

Der Chef verbreitet unruhe im Team

Umgang mit älteren Kollegen

Alter und Dienstalter werden nicht geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter wurden von Logistikleiter mit Kündigung bedroht und somit unter Druck gesetzt einen neuen Arbeitsvertrag zu unterschreiben.

Arbeitsbedingungen

Es dauert immer sehr lange bis etwas repariert oder ersetzt wurde.

Kommunikation

Wichtig infos wurden uns vorenthalten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn Pünktlich,Apfel Woche ,Infoveranstaltung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das immer mehr Ältere Leute gehen und wir Mitarbeiter immer mehr machen müssen belastung sehr hoch

Verbesserungsvorschläge

Die Personalabteilung sollte Mitarbeitergespräche an der PM7 führen um zu vermeiden dass mehr Leute gehen.

Arbeitsatmosphäre

Die Führung an der PM7 komplett austauschen wenn es ao weiter geht werden immer mehr Leute gehen

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Work-Life-Balance

Kaum erholung

Karriere/Weiterbildung

Man hat Chance wenn man Schleimt und Vitamin A und D Pass hat

Gehalt/Benefits

Zu wenig als Schichtarbeiter.Benefit besser

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit meine Schicht geht.Die Goldene Zeit vorbei

Kollegenzusammenhalt

Bist vor einen Jahr Mega dank der
tollen Führung geht es so

Umgang mit älteren Kollegen

Altere Kollegen verdienen nicht mehr als neu eingestellte

Vorgesetztenverhalten

Schrot

Arbeitsbedingungen

Zur Zeit nicht gut .Der Positve Eintrag Stimmt nicht der Realität der Mann will sich retten ,Personalabteilung muss an der PM 7 kommen und uns befragen.

Kommunikation

Mit meine Werkführer/Schichtkollegen gut mit andere Schlecht

Gleichberechtigung

Hast du kein D Pass Karriere Schwer in Perlen

Interessante Aufgaben

Gibt es sehr viele Möglichleiten

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich lohnzahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte machen heimlich hier auf kununu positive bewertungen um die negativen zu kaschieren, ich finde jede negative Bewertung bis jetzt entspricht nur der Wahrheit.

Verbesserungsvorschläge

Komplette Führungsetage in der Produktion in Frage stellen? Oder sogar ganz austauschen so geht das nicht mehr lang gut nur mit Vitamin B

Arbeitsatmosphäre

War mal gut auf den schichten bis sich bei der Führungsposition etwas änderte seit dem geht es hier nur noch berg ab

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Work-Life-Balance

Jeden 2ten sonntag 12h und 1 mal im monat hat man glücklicherweise auch mal Frei

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten da aber mit den Ernennungen wird oft Mals gezögert obwohl mann es kann

Kollegenzusammenhalt

Unterden Kollegen ist es gut aber da es schleimer gibt macht es vieles kapputt

Vorgesetztenverhalten

Können nicht mit Kritik umgehen und es gibt gewisse leute die magel haben an Führungsstil dadurch wird es auf den schichten sehr mühsam.

Arbeitsbedingungen

Moderne Maschinen aber bei der Führung bringt das nicht viel

Kommunikation

Es wird viel kommuniziert leider viel hinterdem rücken und wenn man was mit bekommt entspricht es 50% der wahrheit

Gehalt/Benefits

Als schichtarbeiter total ausgenutzt

Gleichberechtigung

Hängt von der Nationalität ab (DE)

Interessante Aufgaben

Die aufgaben bleiben mehrheitlich gleich gut finde ich drann das man viel rauchen gehen kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für mich persönlich mein bester Arbeitgeber
Fairer Umgang miteinander
Leistung wird belohnt
Entwicklungsmöglichkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sinnvolle Investitionen werden aufgrund zu langem ROI nicht realisiert.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation über die positiven Dinge, nicht immer die negativen Fälle aufblasen.

Arbeitsatmosphäre

Es wird so viel Gutes für die Mitarbeiter getan und angeboten, wenn man allerdings das Haar in der Suppe finden will, wird das auch gelingen. Leider sind die Stimmungsmacher in der Produktion noch vertreten.

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Work-Life-Balance

Es ist ein Durchfahrbetrieb 24/7 an grossen, ortsgebundenen Maschinen. Homeoffice oder Teilzeitpensum geht hier einfach nicht.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Quereinsteiger hat die Möglichkeit sich innerhalb der Produktion weiterzubilden. Es gibt für jeden neuen Job Lohnanpassungen und Ausbildungsvereinbarungen. Eine berufsbegleitende Ausbildung wird ebenfalls angeboten. Wer ganz weit kommt, hat sogar die Möglichkeit eine einjährige Meisterausbildung zu absolvieren.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt immer pünktlich. Sozialleistungen werden ständig angepasst und erweitert. Die Löhne entsprechen denen im vergleichbaren Industrieumfeld. Mitarbeiter werden mittels Erfolgsbeteiligung monatlich am Erfolg beteiligt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Perlen Papier ist sehr sozial eingestellt. Es ist ein geben und ein nehmen. Kranke Mitarbeiter werden unterstützt, können sich auch anonym an eine Beratungsstelle wenden

Kollegenzusammenhalt

In vielen Bereichen auch abteilungsübergreifend sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Die gute Mischung machts. Erfahrung und junge Kollegen kombiniert.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter behandelt mich fair und wertschätzend

Arbeitsbedingungen

Wir haben hier einen Industriebetrieb. Es gibt quasi in jeder Warte einen Sozialbereich mit Küche, Computer sind in guten Zustand, wo möglich wird auch ergonomisch angepasst.

Kommunikation

Mitarbeiterinfos, Aushänge, Emails, eigentlich alles vorhanden, man kann sich selbst jede Information beschaffen, es stehen alle Türen immer offen falls man doch mal Fragen hat.

Interessante Aufgaben

Man kann sich hier in einem sehr breiten Feld austoben. Jeder kann Aufgaben annehmen und seinen Alltag interessant gestalten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohnzahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das eine Person so viel kaputt machen kann ohne Konsequenzen.

Verbesserungsvorschläge

Aufräumen in der Teppichetage, Führung von der Produktion spielt verstecken und merkt nicht was sie anrichten. (Probleme an der PM geht Zur anderen PM, beide PM haben Probleme den ganzen Tag nicht auffindbar AS).

Arbeitsatmosphäre

Egal was man macht keine Wertschätzung von der Teppichetage.

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Work-Life-Balance

Keine weil man nach der Arbeit/Schicht mit den Kollegen wegen der schlechten Stimmung in der Fabrik telefoniert.

Karriere/Weiterbildung

Nur Deutsche haben das sagen, schade für eine Schweizer Firma.

Gehalt/Benefits

Gehalt schlecht. Sozialleistungen nicht schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Soziale gibt es nicht mehr. Seit August 2020.

Kollegenzusammenhalt

Starker zusammen halt mit langjährigen Arbeitskollegen. Führung AS ist dabei oder hat alles schon zerstört. Mitarbeiter warten immer noch auf eine Reaktion von GL.

Umgang mit älteren Kollegen

Null Wertschätzung.

Vorgesetztenverhalten

Werkführer abhängig. Es gibt Werkführer die ihre langjährige Mitarbeiter wie eine Nummer behandeln. Keine Wertschätzung. Vor allem AS schmeisst alle RAUS.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne und zeitgerechter Maschinenpark. Bezogen auf Personal sehr schlecht, wegen schlechten Zusammenhalt auf den Schichten. Danke an Führungsebene.

Kommunikation

Die Kommunikation für die Schichtarbeiter sehr schlecht. Da sitzen 2 oder 3 Personen von der Leitung zusammen und entscheiden über Schichtzusammensetzungen ohne dabei die Werkführer mit ein zu beziehen.

Gleichberechtigung

Keine, nur deutsche Werden vorgezogen.

Interessante Aufgaben

Wen man Motiviert ist kann man in jedem Bereich in der Produktion sich einbringen und gute Abwechslung.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geldfrage......
Pensionskasse?

Verbesserungsvorschläge

Korrekt und Ehrlich kommunizieren

Arbeitsatmosphäre

War mal viel besser!

Image

Work-Life-Balance

Muss jeder selbst einfordern.

Karriere/Weiterbildung

Wenns passt.......

Gehalt/Benefits

Unfair hoch 3!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Pflegt das Image für aussen und die Medien.

Kollegenzusammenhalt

In der Gruppe gut!?

Umgang mit älteren Kollegen

Passt.

Vorgesetztenverhalten

Viel bla bla......

Arbeitsbedingungen

Teilweise auf Kurs......

Kommunikation

Nur das nötigste. Manipulativ

Interessante Aufgaben

Herausfordernd, da vordergründig kein Geld vorhanden ist.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohnpolitik sehr schlecht
Karriere chancen sehr gering
keine unterstützung.

Verbesserungsvorschläge

Mehr lohn für alle!!

Arbeitsatmosphäre

naja , kommt drauf an auf welche Schicht man eingeteilt ist

Image

Work-Life-Balance

4-schicht, nur ein Wochenende im Monat frei.

Karriere/Weiterbildung

kommt drauf an wie gut man schleimen kan

Kollegenzusammenhalt

Schichtbezogen gut bis extrem schlecht

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

befolgen nur ihr eigenes Interesse.
Führung ist nicht Zeitgemäss - schichtbezogen sogar wie in der diktatur!

Arbeitsbedingungen

könnte besser sein

Kommunikation

untereinander gut, höhre position schaut nur zu.

Gehalt/Benefits

Hungerlohn!!
sogar im tagbetrieb verdient mann mehr
man wird maximal ausgebeutet

Gleichberechtigung

schleimer werden bevorzugt und die wo was können auf die tritt man drauf das sie ja nicht weiterkommen

Interessante Aufgaben

keine

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche Lohnauszahlung...Der Rest bewegt sich Richtung negativ

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die faulen Eier haben das Sagen, machen selber nichts, verkaufen sich nur als "gut", Firma entwickelt sich in die falsche Richtung und wird gegen die Wand gefahren

Verbesserungsvorschläge

die faulen Eier kündigen. Top-Arbeiter richtig schätzen und bewerten.

Arbeitsatmosphäre

miserabel...alle denken nur an Feierabend

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Work-Life-Balance

1. Schicht 2. viel Überzeit 3. zu wenig Ferien, da in den letzten Jahren alles gestrichen

Karriere/Weiterbildung

nur eine Stufe, dann ist aus...man kann deutlich mehr und will deutlich mehr...aber niemals wird es eine Chance geben

Gehalt/Benefits

In den letzten Jahren alles reduziert, bei gleicher Funktion deutlich weniger Lohn...ausserdem weniger Ferien

Kollegenzusammenhalt

wird nur gespielt, hinter dem Rücken kommt das Messer geflogen

Umgang mit älteren Kollegen

werden nicht geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte füttern Katzen während der Arbeit, steigen aber trotzdem in der Karriereleiter auf und haben 15 Wochen Ferien pro Jahr, da sie viel Überzeit nur absitzen müssen

Arbeitsbedingungen

Technisch top, menschlich schlecht

Kommunikation

viele informelle Gruppen, vorallem Deutsche

Gleichberechtigung

es läuft alles nach Sympathie...

Interessante Aufgaben

interessante, hochmoderne Anlagen