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Pharmaplan 
(TTP 
Group)
Bewertung

Arbeitgeber mit viel Potential und Gestaltungsmöglichkeiten

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine angenhme Arbeitsatmosphäre. Auch abseits der Arbeit gibt es bei Projekteinsätzen zahlreiche Freizeitaktivitäten. Trotz der teils stressigen Projektsituation ist der Umgang intern immer respektvoll.

Kommunikation

Auf Mitarbeiterversammlungen werden Mitarbeiter über interne Themen unterrichtet. Weitere Events sorgen für einen projektübergreifenden Austausch.

Kollegenzusammenhalt

Bemerkenswert! Man unterstützt sich bedingungslos. Aus Kollegen wurden über die Jahre Freunde. Man verbringt viel Zeit an anderen Standorten. Deshalb ist es besonders wichtig.

Work-Life-Balance

s gibt immer wieder sehr stressige Phasen mit enormer Arbeitsbelastung. Hier sehe ich Verbesserungspotential im Verhindern massiver Überstunden. Diese können zwar in Rücksprache durch längere Pausen zwischen Projekten kompensiert werden, jedoch können Mitarbeiter besser geschützt werden. Dabei handelt es sich jedoch um ein generelles Problem im Projektengineering.

Vorgesetztenverhalten

In meiner Zeit hatte ich zwei direkte Vorgesetzte, welche sich beide bedingungslos eingesetzt haben. Dafür bin ich sehr dankbar. Auf Grund eigener Projektarbeit in dieser Form sicher nicht üblich.

Interessante Aufgaben

Auf Grund vielseiter Projekteinsätze hatte ich viele spannende Aufgaben bei grossen Kunden in der Branche. Dabei wuchs mit der Zeit die Verantwortung.

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt jedoch eher ein junges Arbeitsumfeld.

Arbeitsbedingungen

Mit Sicherheit abhängig vom Projektstandort und der dortigen Infrastruktur.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Absolvent ist es eher unterdurchschnittlich. Wird jedoch teilweise mit Spesen gut kompensiert. Mit wachsender Verantwortung steigt es allerding schnell. Hinzukommen zahlreiche soziale Benefits.

Karriere/Weiterbildung

Es werden zahlreiche Schulungen angeboten, welche mit dem direkten Vorgesetzten abgestimmt werden.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Employee Relations

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in

Vielen Dank für dein durchweg positives Feedback. Besonders schön finden wir die von dir hervorgehobene bedingungslose Unterstützung untereinander und das hohe Engagement deiner Vorgesetzten.

Ein positiver und respektvoller Umgang miteinander war und ist uns immer sehr wichtig. Denn wir verstehen uns als gemeinsames grosses Team. Und es ist wie von dir beschrieben auch der starke Zusammenhalt untereinander, der uns ausmacht und echte Pharmaplaner auszeichnet.

Wie du ebenfalls richtig erkannt hast, bringt das Projektgeschäft an sich seine unterschiedlichen Projektphasen mit sich. Das macht aber auch dieses spannende und abwechslungsreiche Business aus. Wir tun unser Bestes, um auch innerhalb dieser Dynamik jeden einzelnen Mitarbeitenden stets im Blick zu behalten.

Gleiches gilt für die Entwicklung. Auch hier ist es uns wichtig die individuelle Entwicklung jedes Mitarbeitenden zu begleiten und zu fördern. Sei es bei frischen Studienabgängern oder erfahrenen Mitarbeitenden.

Für deinen weiteren Werdegang wünschen wir dir alles Gute!

Beste Grüsse
Dein HR-Team

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