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ProPers AGals Arbeitgeber

Schweiz Branche Beratung / Consulting
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ProPers AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,81
Vorgesetztenverhalten
3,73
Kollegenzusammenhalt
4,57
Interessante Aufgaben
4,21
Kommunikation
3,29
Arbeitsbedingungen
3,36
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,21
Work-Life-Balance
3,32

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,21
Umgang mit älteren Kollegen
4,18
Karriere / Weiterbildung
3,60
Gehalt / Sozialleistungen
3,20
Image
3,54
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 10 von 14 Bewertern kein Homeoffice Kantine bei 1 von 14 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 5 von 14 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 14 Bewertern Gesundheitsmassnahmen bei 1 von 14 Bewertern Betriebsarzt bei 6 von 14 Bewertern Coaching bei 8 von 14 Bewertern Parkplatz bei 13 von 14 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 9 von 14 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 1 von 14 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 14 Bewertern Mitarbeiterevents bei 10 von 14 Bewertern Internetnutzung bei 9 von 14 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 06.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Wer Einsatz und Interesse zeigt wird gefordert und gefördert.

  • 29.März 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00
  • 29.Dez. 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut sofern man sich mit allen versteht.

Vorgesetztenverhalten

Ziele im ersten Jahr nicht umsetzbar. Man kann sich zu wenig einbringen. Man ist auf sich alleine gestellt. Man kann es oder man lässt es besser in dieser Branche.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt. Es besteht die Möglichkeit sich gegenseitig zu unterstützen.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante Arbeit. Bei Job Start heisst es akquirieren, akquirieren... Telefonierst du nicht gerne rate ich dir von diesem Job ab!

  • 25.Feb. 2014
  • Mitarbeiter

leider

1,32

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter schätzen und fördern. auf die offensichtlichen Probleme in der Firma eingehen und nicht unter den Tisch schieben und einfach neue Leute einstellen
  • 30.Mai 2013
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • 29.Mai 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

in grossen und ganzen gut, manchmal Lärmpegel der die Konzentration stört

  • 29.Mai 2013
  • Mitarbeiter

"I like"

4,37

Pro

Arbeitsklima
Vielseitigkeit
junges und dynamisches Team

  • 09.Mai 2013
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Man redet schon fast zu viel....

  • 28.Feb. 2013
  • Mitarbeiter

Pro

Interessante Ausfgabenstellungen durch die Betreuung verschiedenster Unternehmungen im Personalbereich