Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
sehr angenehm und kollegial
sehr loyale Mitarbeiter
Arbeitszeiten können sehr flexibel gestaltet werden - geben und nehmen
immer auf Augenhöhe
Luft nach oben, was die Büroräume angeht - wird aber in naher Zukunft hoffentlich auf 5 Sterne wechseln
regelmässiger Austausch
Angenehme Stimmung
Kann gut eingerichtet werden, Geben und Nehmen
Innerhalb des Standorts sehr gut, Ausbaufähig zwischen den Standorten
Sehr fair
Offene und direkte Kommunikation
Der Arbeitnehmer wird ganzheitlich als Mensch betrachtet, nicht nur als Arbeitskraft.
Das Image kann sich noch weiterentwickeln. Momentan eher hidden champion.
Du bestimmst deine Projekte zu einem grossen Teil selbst, es liegt also an dir
Man darf und soll sogar den unternehmerischen Handlungsspielraum nutzen und mitgestalten. Dem Arbeitgeber ist bewusst, dass die Mitarbeitenden das oberste Gut sind.
Standort- und länderübergreifende Zusammenarbeit könnte besser und positiver sein.
Offene Atmosphäre, Themen können offen auf den Tisch gelegt werden, gute Fehlerkultur, lösungsorientiert.
Jedem wird der benötigte Freiraum gegeben und dessen Bedürfnisse akzeptiert. Keine unnötigen Top-down-Anforderungen, sondern jedes Individuum wird respektiert.
Bisher wurde ich bei all meinen Vorhaben und Ideen gefördert und unterstützt.
Naja, als KMU sind die Sozial- und Nebenleistungen natürlich nicht speziell gut.
Innerhalb der Teams sehr hoher Zusammenhalt, team-übergreifend könnte es noch etwas besser sein.
Es werden immer wieder auch ältere Mitarbeitende eingestellt.
Sehr offenes und respektvolles Verhalten.
Unkompliziert und den Bedürfnissen gut angepasst; wenn man etwas braucht, wird rasch nach pragmatischen Lösungen gesucht.
Generell sehr offene Kommunikation, länder- und standortübergreifend jedoch noch Potenzial nach oben vorhanden.
Eigentlich die perfekte Umgebung, leider aber branchen-bedingt sehr wenige Frauen.
Dadurch dass man seine Bereiche so weit wie es der Markt erlaubt selber gestalten kann, sehr abwechslungsreiche und interessante Projekte!
Sehr gut
Respektvoll
Fair und immer auf Augenhöhe
fair und freundschaftlich
Der eiserne Willen, jeden Tag ein bisschen besser zu werden und gleichzeitig der Realitätssinn, dass Veränderung Zeit braucht.
man darf auch anderer Meinung sein, im positiven Sinne miteinander streiten, und auch seine Meinung ändern, wenn man schlauer geworden ist.
war nie besser!
mir wurde noch jede Weiterbildung genehmigt und finanziert, bravo!
100% Support von den Kollegen
fair und stufengerecht
in dieser schnellen Zeit immer schwierig. aber Post-COVID gelingt der Austausch im Büro wieder viel besser!
kann grösstenteils meinen Gestaltungsraum selbst entwickeln und abarbeiten
PROSE lebt von den individuellen Stärken und Kenntnissen seiner Mitarbeitenden und weiss das auch zu schätzen.
Ich gebe meine Verbesserungsvorschläge jeweils ein, bevor ich etwas schlecht finde bzw. frustriert bin. Deshalb hier nichts.
Überarbeitung der Website um PROSE umfassend zu präsentieren: Nicht "nur" Schienenfahrzeuge sondern auch Schnittstellenthemen und Infrastruktur sind Spezialitäten von PROSE.
Im Team absolut Top. Über die gesamte Firma nicht immer einfach da europaweit aufgestellt. Flache Hierarchie.
Im Wettbewerb steht PROSE sicher sehr gut da. Die Mitarbeiter sind grossenteils stolz, PROSEianer zu sein.
Urlaub SOLL genommen werden. Prioritäten bezüglich Familie werden verstanden und akzeptiert. Überlasten sind kurzfristig.
Sehr individuell möglich.
Faires Gehalt, gute Sozialleistungen, pünktliche Zahlung.
Negativer Einfluss der Covid-Einschränkungen sind nach wie vor spürbar. Viele häufig bis immer im Homeoffice. Trotzdem offener und ehrlicher Umgang.
In letzter Zeit wurden einige ältere Mitarbeitenden eingestellt.
Offene und ehrliche Kommunikation. Unterstützend und offen für Kritik.
Teams sind diesbezüglich sehr selbständig unterwegs. Bei uns Top. International noch Steigerungspotenzial vorhanden.
Aus meiner Sicht absolute Gleichberechtigung.
Jeder im Team kann seine Aufgaben mitgestalten.
Alle dürfen wir als individuelle Menschen unsere Verantwortung wahrnehmen und unseren Job machen und kundenorientiert handeln.
nichts.
Auch auf dem heutigen sehr hohen Niveau gibt es immer Verbesserungsmöglichkeiten über unsere tägliche Arbeit. Diesem Prozess stellen wir uns täglich.
DieÖV-Branche mit Eisenbahn, Metro, Tram, Monorail, etc. ist echt ein Wachstumssektur. Und PROSE kann unterdessen darin sehr interessante Projekte wahrnehmen und echt mitgestalten!
Das Zusammenarbeiten mit den internationalen Teams schätze ich im Grundsatz, auch wenn es gelegentlich noch Sand im Getriebe hat.
Am Standort Winterthur will die Geschäftsleitung nicht mehr wachsen, sondern nur noch im Ausland. Natürlich verstehe ich das, dass dies wegen dem schwachen Euro und dem starken CHF so schon sinnvoll ist. Aber gut finde ich es trotzdem nicht
Es wird viel verlangt. Aber es können auch sehr individuelle Lösungen vereinbart werden. Ein gutes Geben und Nehmen!
Wir haben viele ältere Kollegen - sogar teilweise neu eingestellt. Diese Erfahrungen sind echt was wert!
Die Integration von unseren Schwesterfirmen in Italien und Schweden war nicht leicht und die Kommunikation nicht optimal. Aber das neue Intranet ist echt gut.
So verdient kununu Geld.