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Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 89%
Score-Details

9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Starker Teamgeist, offene Kommunikation und ein Arbeitsumfeld, in dem ich mich wohlfühle

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die interne Organisation funktioniert zwar gut, ein gemeinsames Projektmanagement-Tool könnte aber zusätzlich helfen, Aufgaben, Zuständigkeiten und Termine übersichtlicher zu koordinieren.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme sehr gerne ins Büro und schätze die Zusammenarbeit mit meinen Kolleginnen und Kollegen sowie meinen Vorgesetzten. Ein freundlicher und respektvoller Umgang wird als selbstverständlich angesehen und im Arbeitsalltag gelebt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut: Übermässige Überstunden sind nicht erforderlich, und die zentrale Lage am Bahnhof Stadelhofen ermöglicht kurze Wege und eine gute Erreichbarkeit. Ein Tag Homeoffice pro Woche bietet zusätzliche Flexibilität.

Karriere/Weiterbildung

Die Publicis bietet durch interne Tools ein ausgesprochen breites Feld für Weiterbildung in sehr vielen Bereichen an. Dazu unterstützen sie einen durch Schulungen (LeStudio, Mentoren-Programm) in der Karriereentwicklung.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist der Position angemessen. Jährliche Zielvereinbarungsgespräche bieten die Möglichkeit, die weitere Gehaltsentwicklung zu besprechen. Die zusätzlichen Benefits sowie verschiedene Gesundheitsprogramme und Kurse, schätze die ich als wertvolle Ergänzung zum Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Ich erlebe einen starken Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung – auch über die eigenen Teamgrenzen hinaus.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist hell und ansprechend eingerichtet. Der kleine Garten bietet besonders in der Mittagspause eine angenehme Möglichkeit, kurz abzuschalten. Auch die sehr zentrale Lage ist ein grosser Pluspunkt.

Publicis bietet attraktive Benefits und unterstützt die Gesundheit der Mitarbeitenden mit verschiedenen Programmen und Kursen. Der Culture Club von Publicis Media trägt zusätzlich zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.

Einziger Wermutstropfen ist für mich die erneute Präsenzpflicht von vier Tagen pro Woche. Hier würde ich mir mehr Flexibilität wünschen.

Kommunikation

Der erarbeitete Code of Conduct deckt die Zusammenarbeit super ab und schafft Sicherheit. Besonders das «Fail Forward»-Prinzip schafft Raum, aus Fehlern zu lernen, ohne dafür verurteilt zu werden. Alles zusammen fördert eine offene und transparente Kommunikation.

Interessante Aufgaben

Entsprechen der Stelle.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Eine der besseren Mediaagenturen in der Schweiz.

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber macht viel für uns.

Verbesserungsvorschläge

Flexibleres Arbeitsmodell (Blockzeiten 9-5 sind veraltet)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gute Agentur mit starken Teams und positiver Arbeitsatmosphäre ⭐

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders hervorzuheben ist die sehr positive Arbeitsatmosphäre sowie der starke Kollegenzusammenhalt. Man arbeitet mit motivierten, kreativen Menschen zusammen und unterstützt sich gegenseitig.
Zudem zeichnet sich das Unternehmen durch sehr gute Vorgesetzte aus, die Vertrauen schenken, wertschätzend führen und die persönliche Weiterentwicklung fördern.
Der zentrale Standort in Zürich Stadelhofen sowie zusätzliche freie Tage tragen zusätzlich zu einer insgesamt attraktiven Arbeitsumgebung bei.

Verbesserungsvorschläge

Die bestehenden Stärken, insbesondere die sehr gute Arbeitsatmosphäre und der starke Teamzusammenhalt, sollten unbedingt beibehalten werden. Gleichzeitig gibt es Potenzial in der Modernisierung der technischen Ausstattung sowie bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen, um den Arbeitsalltag noch effizienter zu gestalten.
Zudem könnten regelmässigere Gehaltsentwicklungen sowie flexiblere Homeoffice-Regelungen die Attraktivität als Arbeitgeber weiter steigern.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre innerhalb von Publicis Media ist sehr positiv. Man kommt wirklich gerne ins Büro und der Umgang im Team ist offen und respektvoll. Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig und man fühlt sich nicht allein gelassen, auch in stressigeren Phasen. Insgesamt herrscht eine angenehme, motivierende Stimmung, die den Arbeitsalltag deutlich erleichtert.

Work-Life-Balance

Trotz des schnellen Agenturalltags konnte ich meine Arbeitszeit in der Regel gut innerhalb der 40-Stunden-Woche einteilen. Die Agentur bietet zudem einige zusätzliche freie Tage (z. B. Brückentage sowie Schliessungen über Weihnachten und Silvester), wodurch sich insgesamt eine attraktive Anzahl an Urlaubstagen ergibt.
Ein Nachteil ist jedoch die eingeschränkte Homeoffice-Regelung (nur ein Tag pro Woche), was sich teilweise negativ auf die Work-Life-Balance auswirkt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist insgesamt in Ordnung. Gleichzeitig besteht jedoch noch Verbesserungspotenzial, insbesondere im Hinblick auf regelmässige Gehaltsentwicklungen und Anpassungen.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt sehr stark, wobei es sicherlich – wie in jedem Unternehmen – auch vom jeweiligen Team abhängt. In meinen persönlichen Erfahrungen war dieser jedoch durchweg positiv. Ich habe die Zusammenarbeit mit vielen motivierten und kreativen Kolleg:innen sehr geschätzt. Es wird gemeinsam an Zielen gearbeitet und man spürt, dass alle an einem Strang ziehen, um Publicis Media erfolgreich voranzubringen.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist durchweg sehr positiv. Meine direkte Vorgesetzte zeichnet sich durch grosses Vertrauen, Offenheit und Unterstützung im Alltag aus. Feedback wird konstruktiv und wertschätzend vermittelt, was die persönliche Weiterentwicklung fördert.
Besonders hervorzuheben ist auch unsere COO, die mit ihrer Kompetenz, Professionalität und ihrem Engagement einen spürbar positiven Einfluss auf Publicis Media Schweiz hat. Insgesamt fühlt man sich sehr gut begleitet und hervorragend geführt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut. Besonders hervorzuheben ist der sehr zentrale und gut erreichbare Standort in Zürich Stadelhofen sowie die angenehme Arbeitsumgebung im Büro. Verbesserungspotenzial besteht jedoch bei der technischen Ausstattung. Die vorhandenen Tools und Systeme wirken teilweise veraltet und könnten modernisiert werden, um effizienteres und zeitgemässes Arbeiten zu ermöglichen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller und sehr fairer Arbeitgeber, sehr schöne Atmosphäre

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es herrscht eine sehr offene und herzliche Atmosphäre. Zudem ist man sehr bemüht den Zusammenhalt zu stärken, man bekommt viele zusätzliche freie Tage geschenkt um nur einiges zu nennen. Weiter ermöglichen sie Work your World und an Mental Health Workshops teilzunehmen. Ich bin sehr stolz, dass ich hier arbeiten darf, ich habe schon in sehr vielen Agenturen gearbeitet und Publicis Media ist bisher die beste Agentur zum Arbeiten. Zudem bin ich extrem stolz auf unsere COO, was sie an Kompetenz mitbringt ist unglaublich! Plus haben wir einen menschlichen, tollen, wertschätzenden CEO.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie oben erwähnt, zu hohe Toleranzgrenze für schlechte Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Es wird zu viel toleriert, es gibt leider einige Kollegen, die es mit dem Arbeiten nicht so ernst nehmen und das schon lange und hier wird nicht wirklich was unternommen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr offene und herzliche Atmosphäre

Work-Life-Balance

Fast zu gut, ich habe mal zu viel gearbeitet, habe mich nicht einmal beschwert, als man es gemerkt hat, wurde sofort nachhaltig gehandelt, bis heute achtet man darauf, dass ich nicht mehr zu viel arbeite

Karriere/Weiterbildung

Man ist stets bemüht einem weiterzubringen

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair und offen. Natürlich hängt das von den direkten Vorgesetzten ab aber ich bin sehr dankbar für meine! Sie macht einen grossartigen Job.

Kommunikation

Sie kommunizieren immer ehrlich, es herrscht keine Hierarchie, man kann sich immer direkt bei der COO oder beim CEO beschweren und man wird ernst genommen

Interessante Aufgaben

Sie sind sehr darum bemüht, dass das Wissen wächst und man gefördert wird (wenn man will wohlbemerkt!).


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein Feedback auf Kununu. Es ist schön zu lesen, dass dir die verschiedenen Programme sowie die kompetente und wertschätzende Führung besonders zusagen.

Du sprichst zudem eine zu hohe Toleranzgrenze für schlechte Mitarbeitende an. Wenn du dieses Thema mit mir besprechen möchtest, würde es mich freuen von dir zu hören. Du kannst mich per E-Mail unter jarina.kurt-jauch@publicisgroupe.ch erreichen.

Ich wünsche dir weiterhin alles Gute und viel Freude.

Herzliche Grüsse 
Jarina Kurt-Jauch
Chief People & Culture Officer

Initiativen für Work-Life-Balance und Teamzusammenhalt werden gefördert

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Agentur hat in den vergangenen Jahren diverse Initiativen gestartet, um ihren Mitarbeiter*Innen eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen. So gibt es z.B. einmal jährlich ein Mental Health Coaching. Ebenfalls finden regelmässig Coachings für Führungskräfte statt und es wird stark darauf geachtet, den Zusammenhalt untereinander zu verbessern. So finden regelmässig Aktivitäten und Apéros für die Mitarbeiter*Innen statt und jedem Team steht jährlich ein Budget für ein Teamevent zur Verfügung.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt in der Agentur diverse Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl lokal initiiert aber auch von der Gruppe aus. Die Hierarchie ist relativ flach, ambitionierte Mitarbeiter*Innen werden jedoch gefördert und können entsprechend innerhalb der Agentur wachsen und sich entwickeln.

Gehalt/Benefits

Die Agentur bietet verglichen zu der Branche sehr gute Sozialleistungen (z.B. Private Unfallversicherung).


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Es freut uns sehr zu lesen, dass du viele unserer Initiativen – ob Mental Health Coaching, Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamaktivitäten – als positiv erlebst. Genau solche Themen liegen uns am Herzen, und es ist schön zu sehen, dass sie im Alltag Wirkung zeigen.

Deine Rückmeldungen zur Arbeitsatmosphäre, zum Kollegenzusammenhalt, zur Gleichberechtigung und zu den spannenden Aufgaben machen uns besonders stolz – sie spiegeln das wider, was unsere Kultur ausmacht.

Herzliche Grüsse 
Jarina Kurt-Jauch
Chief People & Culture Officer

Es ist grausam! Die neue COO ist meiner Meinung inkompetent und immer schlecht drauf.

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Work-Life-Balance

Man arbeitet sich bis in den Burnout

Gehalt/Benefits

Ist ein Witz! Habe Angebote von anderen Agenturen die 20-30% drüber liegen

Arbeitsbedingungen

12h am Tag ist Standard

Gleichberechtigung

Nur die Lieblinge werden supportet.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Wir nehmen Rückmeldungen wie deine ernst – nur durch konstruktives Feedback können wir als Organisation besser werden. Gleichzeitig ist es uns wichtig, im respektvollen Miteinander zu bleiben. Aussagen, die einzelne Personen ansprechen und Ihnen keine Möglichkeit zur Stellungnahme geben, widersprechen unserem kulturellen Grundprinzip: Wir sprechen miteinander – nicht übereinander. Wenn du dieses Thema, und auch deine weiteren Anliegen, mit mir besprechen möchtest, würde es mich freuen von dir zu hören. Du kannst mich per E-Mail unter jarina.kurt-jauch@publicisgroupe.ch erreichen.

Arbeitszeiten werden bei uns transparent erfasst und regelmässig ausgewertet. Mögliche Mehrbelastungen besprechen wir frühzeitig und suchen gemeinsam nach Lösungen. Ein dauerhaft 12-stündiger Arbeitstag entspricht daher nicht unseren Abläufen. Auch hier freue ich mich auf die Kontaktaufnahme, um die Situation besser zu verstehen.

Ich wünsche dir alles Gute.

Herzliche Grüsse 
Jarina Kurt-Jauch
Chief People & Culture Officer

Ich bin sehr zufrieden

4,3
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Great place to work.

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kann ich empfehlen

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Publicis Media Switzerland durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6 Punkte). 88% der Bewertenden würden Publicis Media Switzerland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Publicis Media Switzerland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.