9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die interne Organisation funktioniert zwar gut, ein gemeinsames Projektmanagement-Tool könnte aber zusätzlich helfen, Aufgaben, Zuständigkeiten und Termine übersichtlicher zu koordinieren.
Ich komme sehr gerne ins Büro und schätze die Zusammenarbeit mit meinen Kolleginnen und Kollegen sowie meinen Vorgesetzten. Ein freundlicher und respektvoller Umgang wird als selbstverständlich angesehen und im Arbeitsalltag gelebt.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut: Übermässige Überstunden sind nicht erforderlich, und die zentrale Lage am Bahnhof Stadelhofen ermöglicht kurze Wege und eine gute Erreichbarkeit. Ein Tag Homeoffice pro Woche bietet zusätzliche Flexibilität.
Die Publicis bietet durch interne Tools ein ausgesprochen breites Feld für Weiterbildung in sehr vielen Bereichen an. Dazu unterstützen sie einen durch Schulungen (LeStudio, Mentoren-Programm) in der Karriereentwicklung.
Das Gehalt ist der Position angemessen. Jährliche Zielvereinbarungsgespräche bieten die Möglichkeit, die weitere Gehaltsentwicklung zu besprechen. Die zusätzlichen Benefits sowie verschiedene Gesundheitsprogramme und Kurse, schätze die ich als wertvolle Ergänzung zum Gehalt.
Ich erlebe einen starken Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung – auch über die eigenen Teamgrenzen hinaus.
Das Büro ist hell und ansprechend eingerichtet. Der kleine Garten bietet besonders in der Mittagspause eine angenehme Möglichkeit, kurz abzuschalten. Auch die sehr zentrale Lage ist ein grosser Pluspunkt.
Publicis bietet attraktive Benefits und unterstützt die Gesundheit der Mitarbeitenden mit verschiedenen Programmen und Kursen. Der Culture Club von Publicis Media trägt zusätzlich zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.
Einziger Wermutstropfen ist für mich die erneute Präsenzpflicht von vier Tagen pro Woche. Hier würde ich mir mehr Flexibilität wünschen.
Der erarbeitete Code of Conduct deckt die Zusammenarbeit super ab und schafft Sicherheit. Besonders das «Fail Forward»-Prinzip schafft Raum, aus Fehlern zu lernen, ohne dafür verurteilt zu werden. Alles zusammen fördert eine offene und transparente Kommunikation.
Entsprechen der Stelle.
Der Arbeitgeber macht viel für uns.
Flexibleres Arbeitsmodell (Blockzeiten 9-5 sind veraltet)
Besonders hervorzuheben ist die sehr positive Arbeitsatmosphäre sowie der starke Kollegenzusammenhalt. Man arbeitet mit motivierten, kreativen Menschen zusammen und unterstützt sich gegenseitig.
Zudem zeichnet sich das Unternehmen durch sehr gute Vorgesetzte aus, die Vertrauen schenken, wertschätzend führen und die persönliche Weiterentwicklung fördern.
Der zentrale Standort in Zürich Stadelhofen sowie zusätzliche freie Tage tragen zusätzlich zu einer insgesamt attraktiven Arbeitsumgebung bei.
Die bestehenden Stärken, insbesondere die sehr gute Arbeitsatmosphäre und der starke Teamzusammenhalt, sollten unbedingt beibehalten werden. Gleichzeitig gibt es Potenzial in der Modernisierung der technischen Ausstattung sowie bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen, um den Arbeitsalltag noch effizienter zu gestalten.
Zudem könnten regelmässigere Gehaltsentwicklungen sowie flexiblere Homeoffice-Regelungen die Attraktivität als Arbeitgeber weiter steigern.
Die Arbeitsatmosphäre innerhalb von Publicis Media ist sehr positiv. Man kommt wirklich gerne ins Büro und der Umgang im Team ist offen und respektvoll. Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig und man fühlt sich nicht allein gelassen, auch in stressigeren Phasen. Insgesamt herrscht eine angenehme, motivierende Stimmung, die den Arbeitsalltag deutlich erleichtert.
Trotz des schnellen Agenturalltags konnte ich meine Arbeitszeit in der Regel gut innerhalb der 40-Stunden-Woche einteilen. Die Agentur bietet zudem einige zusätzliche freie Tage (z. B. Brückentage sowie Schliessungen über Weihnachten und Silvester), wodurch sich insgesamt eine attraktive Anzahl an Urlaubstagen ergibt.
Ein Nachteil ist jedoch die eingeschränkte Homeoffice-Regelung (nur ein Tag pro Woche), was sich teilweise negativ auf die Work-Life-Balance auswirkt.
Das Gehalt ist insgesamt in Ordnung. Gleichzeitig besteht jedoch noch Verbesserungspotenzial, insbesondere im Hinblick auf regelmässige Gehaltsentwicklungen und Anpassungen.
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt sehr stark, wobei es sicherlich – wie in jedem Unternehmen – auch vom jeweiligen Team abhängt. In meinen persönlichen Erfahrungen war dieser jedoch durchweg positiv. Ich habe die Zusammenarbeit mit vielen motivierten und kreativen Kolleg:innen sehr geschätzt. Es wird gemeinsam an Zielen gearbeitet und man spürt, dass alle an einem Strang ziehen, um Publicis Media erfolgreich voranzubringen.
Das Vorgesetztenverhalten ist durchweg sehr positiv. Meine direkte Vorgesetzte zeichnet sich durch grosses Vertrauen, Offenheit und Unterstützung im Alltag aus. Feedback wird konstruktiv und wertschätzend vermittelt, was die persönliche Weiterentwicklung fördert.
Besonders hervorzuheben ist auch unsere COO, die mit ihrer Kompetenz, Professionalität und ihrem Engagement einen spürbar positiven Einfluss auf Publicis Media Schweiz hat. Insgesamt fühlt man sich sehr gut begleitet und hervorragend geführt.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt gut. Besonders hervorzuheben ist der sehr zentrale und gut erreichbare Standort in Zürich Stadelhofen sowie die angenehme Arbeitsumgebung im Büro. Verbesserungspotenzial besteht jedoch bei der technischen Ausstattung. Die vorhandenen Tools und Systeme wirken teilweise veraltet und könnten modernisiert werden, um effizienteres und zeitgemässes Arbeiten zu ermöglichen.
Es herrscht eine sehr offene und herzliche Atmosphäre. Zudem ist man sehr bemüht den Zusammenhalt zu stärken, man bekommt viele zusätzliche freie Tage geschenkt um nur einiges zu nennen. Weiter ermöglichen sie Work your World und an Mental Health Workshops teilzunehmen. Ich bin sehr stolz, dass ich hier arbeiten darf, ich habe schon in sehr vielen Agenturen gearbeitet und Publicis Media ist bisher die beste Agentur zum Arbeiten. Zudem bin ich extrem stolz auf unsere COO, was sie an Kompetenz mitbringt ist unglaublich! Plus haben wir einen menschlichen, tollen, wertschätzenden CEO.
Wie oben erwähnt, zu hohe Toleranzgrenze für schlechte Mitarbeiter
Es wird zu viel toleriert, es gibt leider einige Kollegen, die es mit dem Arbeiten nicht so ernst nehmen und das schon lange und hier wird nicht wirklich was unternommen.
Sehr offene und herzliche Atmosphäre
Fast zu gut, ich habe mal zu viel gearbeitet, habe mich nicht einmal beschwert, als man es gemerkt hat, wurde sofort nachhaltig gehandelt, bis heute achtet man darauf, dass ich nicht mehr zu viel arbeite
Man ist stets bemüht einem weiterzubringen
Sehr fair und offen. Natürlich hängt das von den direkten Vorgesetzten ab aber ich bin sehr dankbar für meine! Sie macht einen grossartigen Job.
Sie kommunizieren immer ehrlich, es herrscht keine Hierarchie, man kann sich immer direkt bei der COO oder beim CEO beschweren und man wird ernst genommen
Sie sind sehr darum bemüht, dass das Wissen wächst und man gefördert wird (wenn man will wohlbemerkt!).
Die Agentur hat in den vergangenen Jahren diverse Initiativen gestartet, um ihren Mitarbeiter*Innen eine bessere Work-Life-Balance zu ermöglichen. So gibt es z.B. einmal jährlich ein Mental Health Coaching. Ebenfalls finden regelmässig Coachings für Führungskräfte statt und es wird stark darauf geachtet, den Zusammenhalt untereinander zu verbessern. So finden regelmässig Aktivitäten und Apéros für die Mitarbeiter*Innen statt und jedem Team steht jährlich ein Budget für ein Teamevent zur Verfügung.
Es gibt in der Agentur diverse Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl lokal initiiert aber auch von der Gruppe aus. Die Hierarchie ist relativ flach, ambitionierte Mitarbeiter*Innen werden jedoch gefördert und können entsprechend innerhalb der Agentur wachsen und sich entwickeln.
Die Agentur bietet verglichen zu der Branche sehr gute Sozialleistungen (z.B. Private Unfallversicherung).
Man arbeitet sich bis in den Burnout
Ist ein Witz! Habe Angebote von anderen Agenturen die 20-30% drüber liegen
12h am Tag ist Standard
Nur die Lieblinge werden supportet.