10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
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Rau Ag hatt alles was es braucht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einfach der aufbau der firmen struktur und manchmal das verständiss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach dasonotone und das träge an der leitung
Verbesserungsvorschläge
Hey yo bringt einbisschien vielfalt in den pausenraum hnd biege da noch was an
Arbeitsatmosphäre
Ganz okee
Image
Gegenausse nicht so nice
Work-Life-Balance
Mixed, halt harte arbeit
Karriere/Weiterbildung
Wenig
Gehalt/Benefits
Gehslt kann immer besser sein. Schauen das du minds genügend gezhalt wirst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Joa den geht es noch gut die leben noch
Vorgesetztenverhalten
Mies korrekt
Arbeitsbedingungen
Ganz okee
Kommunikation
Lann besser sein, bessere absorachen, klare ansagen
Gleichberechtigung
Weiss ich halt nict gegenüber andern geschlechter
Interessante Aufgaben
Mässig sehr repetativ
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Unternehmen mit veralteten Strukturen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf Qualität und guten Kundenservice wird Wert gelegt, krisensicherer Job, klimatisierte Fertigung und Büros
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altmodische Unternehmungs-Kultur, Home-Office-Verbot für Bürofachkräfte, sehr schlechte Work-Life-Balance, Informationsfluss
Verbesserungsvorschläge
Neuzeitige Arbeitsmodelle einführen, Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern zeigen
Image
Image beim Kunden ist gut, intern unterdurchschnittlich
Work-Life-Balance
4 Wochen Ferien, 42.5h / Woche
Wer Work-Life-Balance sucht, ist hier völlig am falschen Ort.
Karriere/Weiterbildung
Man ist hier um zu arbeiten und nicht um Karriere zu machen.
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist bisher immer pünktlich erschienen, Gehalt ist durchschnittlich im Vergleich zur geleisteten Arbeit.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten sind sehr nett und hilfsbereit. Der Betriebsleitung fehlt völlig der Respekt gegenüber den Mitarbeitern.
Kommunikation
Eine offene Kommunikationskultur wie bei anderen KMUs gibt es hier leider nicht.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen mit viel Potenzial aber Fehlbesetzungen in Schlüsselpositionen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Moderne Infrastruktur
-Moderner Maschinenpark
-Laufende Investition in Werkzeuge und Technologien
-Klimatisierter Betrieb
-Bonus bei guten Geschäftsjahren für alle inkl. Lernende.
-Im Sommer gibt es Urlaubsgeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Völlig altmodische und nicht mehr zeitgemässe Unternehmenskultur.
- "Per Sie" zu der Produktions- und Geschäftsleitung und dies in einem KMU mit 70 Mitarbeitern.
- Sehr ausgeprägte Hirarchiestufen.
- Keine Entwicklungsmöglichkeiten.
- Der Umgang mit den Mitarbeitern ist teils respektlos und von einer Angstkultur geprägt.
- Der Firmeninhaber zeigt sich selten in der Produktion und erhält seine Informationen von der Produktionsleitung, welche oft nicht den Tatsachen entsprechen.
Verbesserungsvorschläge
- Hinterfragt endlich eure Mitarbeiteraustritte. Die meisten Austritte haben die selbe Ursache.
- Gewisse Schlüsselpositionen sollten mit neuen, fähigen Personen besetzt werden.
- Die Unternehmenskultur überdenken und den heutigen Standards anpassen.
- Die Anzahl Ferientage für alle Mitarbeiter altersunabhängig auf 5 Wochen anheben.
Arbeitsatmosphäre
-Der schlechte Umgang mit den Mitarbeitern wirkt sich auch negativ auf das Arbeitsklima aus. Generell ist die Stimmung nicht die beste.
-Es wird einem das Gefühl gegeben, dass man ersetzbar ist.
- Die Arbeitsatmosphäre hängt auch stark davon ab, in welcher Abteilung man ist. Es gibt Gute und Schlechte.
Image
- Das Image bei den Kunden ist gut. Es wird viel für die Kunden gemacht.
- Das Image bei Arbeitnehmern ist schlecht. Die Punkte im Vorgesetztenverhalten haben sich schon weit herumgesprochen. Deshalb ist es schwierig, neues und geeignetes Personal zu finden.
Work-Life-Balance
- 4 Wochen Ferien, von denen 2 Wochen Betriebsferien sind. 42.5h/ Woche und Überstunden werden erwartet. Wer Work-Life-Balance sucht ist hier leider am falschen Ort.
- 1-2 Tage Homeoffice pro Woche für gewisse Bürokräfte wäre Problemlos möglich, ist aber nicht erlaubt. Bei der Geschäftsleitung sieht dies natürlich anderst aus.
Karriere/Weiterbildung
Vereinzelt wurden Mitarbeiter zu Teamleitern befördert.
In der Regel bleibt man in der Position, in der man eingestellt wurde. Man ist hier um zu arbeiten und nicht um Karriere zu machen.
Das Wort Mitarbeiterentwicklung kennt das Unternehmen nicht oder nur ganz begrenzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut. Auch hier spielt aber Sympathie eine grosse Rolle.
Die Sozialleistungen sind naja.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist gut.
Beim Sozialen sieht es leider anders aus…
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Die Mitarbeiter harmonieren grösstenteils und es werden auch in der Freizeit immer mal wieder Sachen zusammen unternommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist ok.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Teamleiter sind nett und versuchen ihr Bestes, besitzen aber nicht viel Entscheidungsfreiheit. Es muss alles über die Produktionsleitung laufen, welcher völlig der Respekt fehlt und von Führung nichts versteht. Dies äussert sich folgendermassen:
-Autoritäres und arrogantes Gehabe.
-Der Fokus liegt darauf, bei Fehlern einen Schuldigen zu finden und nicht den Mitarbeiter beim Lösen von Problemen zu unterstützen.
-Kein Vertrauen in Teamleiter und Mitarbeiter.
-Teamleiter werden angeschrien und regelrecht zusammengefaltet. Versuche einer Erklärung für das Handeln werden sofort im Keim erstickt.
-Keine Linie vorhanden. Heute muss es so gemacht werden und am nächsten Tag wird man dafür gerügt. So ist es auch für Teamleiter schwierig, ihre Mitarbeiter nicht zu verärgern.
-Vorschläge von Mitarbeitern werden generell abgelehnt.
-Micromanagement ist an der Tagesordnung. Die Produktionsleitung will alles wissen und lässt praktisch keinen Freiraum für Entscheidungen, was jegliche Kreativität und Motivation killt.
-Empathie und Selbstreflexion existieren nicht.
-Konfliktmanagement ist ebenso ein Fremdwort.
Gäbe es 0 Sterne, würde ich diese geben.
Arbeitsbedingungen
- Laute Arbeitsumgebung.
- Wenig Platz zum arbeiten, da die Maschinen sehr nahe aneinander gestellt sind um jeden möglichen Quadratcentimeter auszunutzen.
- Schlechte Luftqualität in der Produktion, welche an manchen Tagen trotz Klimaanlage auch noch warm ist.
Kommunikation
- Aushänge der letzten Teamleitersitzung befinden sich am Infobrett.
Auch sonst wird dort gerne mit Zetteln und Papieren informiert, welche teils respektos geschrieben- oder sogar mit Drohungen versehen sind. - Persönlicher Informationsfluss ist minimal. Oft wird man auch vor vollendete Tatsachen gestellt.
- Die Kommunikation von der GL zu den Mitarbeitern und Teamleitern ist teilweise unanständig.
Gleichberechtigung
Wer sich bei der GL einschmeichelt wird besser behandelt.
Ansonsten sieht es eher dürftig aus.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant. Es gibt immer wieder neue Aufträge, welche einen fordern. Die Produktpalette ist gross und man kann laufend dazulernen.
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Kann ich nur empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbständiges Arbeiten, Zeit konnte selbständig eingeteillt werden, sollange man inerhalb der Vorgaben der Grob Planung war und die Teile Termin gerecht geliefert wurden.
Mitarbeiter werden geschätzt und anhand der Fähigkeiten geförtert
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre im Team war super, bei Problemen, auch Privaten, wurde immer geholfen und unterstütz.
Image
Sehr gutes Image bei den Kunden und Lieferanten.
Motiviertes Team das auch voran kommen will.
Einzelne Mitarbeiter die sich schlecht behandelt fühlen und denken sie seien zu wenig gut eingestuft, versuchen mismut zu verbreiten und reden schlecht über die Firma.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Zeit kann selbständig eingeplannt werden, anhand Vorgabe einer Grobplaung (wan muss was erledigt sein) und einsicht in die Planung bezüglich Liefertermin
Gehalt/Benefits
sehr gut, Lohn wird jährlich den Leistungen und entsprechend der Bewertung angepasst, aber nur nach oben, sollte es doch mal vorkommen das eine Bewertung schlechter ausfählt als im vorjahr, bleibt der Lohn gleich.
Urlaubsgeld für Sommerferien wird ausgezahlt und am Ende des Jahr wird ein Bonus ausgezahlt, Höhe des Bonus ist abhängig vom Erfolg des Geschäftsjahres und wird anhand der Bewertungen auf die Mitarbeiter aufgeschlüsselt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter umgang mit Kollegen, bei Problem wird einander geholfen, ziehen alle am gleichen Strang.
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgestzter war freundlich und hilfsbereit, war mehr ein Kollegialles verhältnis. Bei Problemen Hilfsbereit und verständnis voll, versuchte die Mitarbeiter stehts zu Motivieren, Planung und Zielvereinbarungen wurde laufend angepasst und korriegiert in Rücksprache mit Mitarbeiter.
Nahm auch arbeit ab, und hilfte selbst mit in der Produktion bei stresssitutionen oder grösseren Problemen.
Kommunikation
Transparente Planung, Informationen wurden regelmässig ausgehängt.
1 Mal pro Monat Aktueller aushang bezüglich: Auftragsvolumen, Auslastung, Neuanschaffungen, Anlässe etc.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und Intresannte Arbeit, Mitarbeiter werden anhand der Fähigkeiten gefördert und eingesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Geschäftsleitung Führungsschwach
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen sind freundlich aber
Frustriert
Kommunikation
Schlechte Kommunikation ( nur über schwarze Brett )
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Ausbildung, Hammer Team
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Polymechaniker EFZ im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Arbeiten
Karrierechancen
Nicht alle Lehrlinge werden nach der Lehre angenommen.
Die Ausbilder
Sehr hilfsbereit, kollegial
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Top Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
super Zusammenhalt mit vielen kleinen Anlässen für die Gemütlichkeit
Image
sehr gut
Work-Life-Balance
manchmal eher schwierig
Karriere/Weiterbildung
Förderung ist ein Thema
Gehalt/Benefits
je nach Leistung stimmt auch der Lohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr hohe Ansprüche
Kollegenzusammenhalt
sehr hilfsbereite Kultur in der Produktion
Vorgesetztenverhalten
meine Vorgesetzten stehen hinter mir
Arbeitsbedingungen
Technologien werden laufend auf den neusten Stand gebracht
Kommunikation
Wir werden über Aushänge über die aktuelle Situation informiert
Interessante Aufgaben
vielfältige Aufgaben und Herausforderungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Rau & Co AG war ein fantastischer Arbeitsplatz!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei RAU & Co. AG in Niederteufen gearbeitet.
Interessante Aufgaben
Spannend!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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könnte einiges besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
einige Personen sollten ausgewechselt werden!!!!
an der Komunikation sollte gearbeitet werden!!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rau AG, Bülach in Bülach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rau Bülach durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Rau Bülach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Benefits und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rau Bülach als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.