Regloplas 

AG

Bewertung

Vielen Dank für dein Feedback.

Ferien sind wichtig für die Erholung. Bei Regloplas profitieren alle Mitarbeitenden von einer ganzen Reihe von grosszügigen Benefits, unter anderem auch beim Thema Ferien. Alle Mitarbeitenden erhalten mindestens 25 Ferientage jährlich. Der 2. Januar und das St. Galler Kinderfest sind zusätzliche bezahlte freie Tage. Und bei einem Firmen-Jubiläum kommen langjährige Mitarbeitende in den Genuss von 1-2 zusätzlichen Ferienwochen. Ausserdem bieten wir die Möglichkeit, nach Absprache mit den Vorgesetzten bis zu 4 Wochen Ferien jährlich zu kaufen. So kann es durchaus dazu führen, dass jemand einen längeren Urlaub machen darf, unabhängig von der beruflichen Stellung.

Unsere Firma lebt davon, dass sich alle Mitarbeitenden in ihrem Fachbereich einbringen und dass sie gehört werden, damit zusammen im Team bestmögliche wirtschaftliche Lösungen gefunden werden. Wie überall gibt es auch hier Potenzial zur Verbesserung, an welchem wir ständig arbeiten.

Anfangs 2023 durften wir einen Neubau beziehen. Die meisten Mitarbeitenden schätzen die schönen Büros mit hochwertigem Interieur und ergonomisch gestalteten Arbeitsplätzen. Es ist bedauerlich, dass du rückblickend hauptsächlich negative Punkte siehst und wir nicht während deiner Anstellung in Gesprächen mit deinen Vorgesetzten oder mit mir Lösungen gefunden haben.

Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute.

Andrea Koellmann
HR-Leiterin