13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 62%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider sehr schlechte Kultur Man kann heir nichts hinzufügen Geld verdirbt den Charakter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Lage (sehr teuer)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die gesamte Organisation
Verbesserungsvorschläge
Am Besten den Laden in der Schweiz schliessen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Geräte, schwaches Management
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Schlechter als schlecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Blender Bude
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Jedes Wort ist hoffnungslos
Arbeitsatmosphäre
kuschelmidus ist angesagt, wehe du hast Kritik, dann lernst du direkt die HR kennen
Work-Life-Balance
Im Kader ja, der Rest nö
Karriere/Weiterbildung
Die Ja-Sager sind an führenden Positionen und optimieren sich selber.
Diese Plätze werden nicht freiwillig für die Optimierung der Firma frei gemcht.
Kollegenzusammenhalt
Leider nicht Abteilungsübergreifend
Vorgesetztenverhalten
Keine
Kommunikation
Leider optimieren sich die Vorgesetzten selber und verzichten auf wichtige Informationen
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Great Place to Work !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Globales Unternehmen mit menschlichem Gesicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Ich habe ResMed Schweiz, bei jeder Stellenausschreibung an Freunde und Bekannte Weiterempfohlen,
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mehr Reaktivität in gewissen Situationen
Arbeitsatmosphäre
Menschliches und wärmeres Arbeitsklima. Empathie und Zusammenhalt
Image
Great Place to Work 2015
Bester Arbeitgeber der Schweiz - 2015 - Kategorie Gesundheitswesen // Medizinische Produkte - Verkauf/Vertrieb, Kleine Unternehmen (20-49 Mitarbeitende)
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Home Office
Karriere/Weiterbildung
Globale Karrieremöglichkeiten. Fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten. eLearning Programme und Produkte Schulungen für alle Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Starkes Teamwork, Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten treffen Entscheidungen unter Einbeziehung der Mitarbeiter und nutzen deren Urteilsvermögen.
Kommunikation
Kurze und direkte Kommunikationswege, alle Türen sind offen
Gleichberechtigung
Ob Lagermitarbeiter oder Manager, wir sind alle im Selben Boot und werden alle gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr Viel Eigenständigkeit aber auch Verantwortung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Interessante Arbeit beim Schweizer Marktführer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die eigenen (ResMed) Produkte sind sehr interessant und intelligent und das Gebiet rund um den Schlaf oder rund um die Beatmung ist sehr vielseitig und spannend.
Verbesserungsvorschläge
Die Entscheidungen könnten etwas schneller werden.
Image
Das Image der Firma ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Prinzipiell gibt es sehr viel zu tun, und deshalb können die Arbeitszeiten auch mal etwas längern dauern. Aber mit ein wenig Selbstdisziplin, halten sich die Zeiten im Rahmen.
Karriere/Weiterbildung
Die Karrieremöglichkeiten sind etwas limitiert, aber mit Elan ist Vieles möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind ok und es gibt auch Geld für den Sport beispielsweise.
Kollegenzusammenhalt
Direkte und kurze Wege, helfen schnelle Entscheidungen zu treffen.
Vorgesetztenverhalten
Ich denke die Vorgesetzten machen einen super Job.
Arbeitsbedingungen
Die Locationen in Basel sind super und zentral. Die IT Hilfsmittel könnten wie wahrscheinlich überall besser sein.
Kommunikation
Regelmässige Quartalsmeeting helfen, dass alle Mitarbeiter zu den aktuellen Themen à jour sind. Hervorzuheben sind auch die alljährlichen Sommer- und Weihnachtsevents.
Gleichberechtigung
Es hat sehr viele Frauen in führenden Positionen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben, die Produkte, der Markt und die Herausforderungen sind sehr vielfälltig.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Gute Produkte, konservative Führungsebene
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Entlöhnung, Weiterbildung für jüngere Mitarbeiter gut. Gute Lage des Arbeitsortes. Reparaturservice sehr effizient. Sehr innovative Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abbau der Servicleistung. Nicht eintreten auf Informationen die vom AD eingebracht werden. Personalpolitik,
Verbesserungsvorschläge
Kundenfreundlicher werden noch mehr auf Dienstleistungen setzen. Dadurch kann man sich besser von den Mitbewerbern abheben. Bei Qualitätsproblemen intern besser informieren, damit man sich gegenüber dem Kunden korrekt verhalten kann
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dynamisches Unternehmen mit guten Produkten und guten Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter werden regelmässig informiert
Tolle Mitarbeiteranlässe
Interessante Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umsatz ist unglaublich gewachsen, was auch immer mehr Arbeit bedeutet. Aber in gewissen Bereichen wird nie aufgestockt
Verbesserungsvorschläge
Das Management könnte vermehrt die Mitarbeiter zur Erarbeitung von Lösungen einbeziehen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird sehr viel Selbstverantwortung erwartet. Ein Schulungsprogramm nach der Einarbeitung für Mitarbeiter und Abteilungen wäre gut
Vorgesetztenverhalten
Es wird sehr auf den Mitarbeiter und seine persönliche Bedürfnisse eingegangen
Kommunikation
Man könnte noch mehr die Mitarbeiter einbinden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Offen und Interessant
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten. Offene Athmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Worklife Balance, Viele Meeting
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur fragen sondern auch zuhören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im wilden Westen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Leider sind viele auf den Job angewiesen und bleiben deshalb, ängstliche Atmosphäre, wenig Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Teils sehr guter Teamgedanke, leider nicht über Abteilungsgrenzen hinweg. Im Zweifelsfall lähmt die Angst die meisten Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Im Konfliktfall werden keine neutralen, sachlichen Analysen und Beurteilungen gemacht. Theoretisches Vorgehen ohne Einfühlungsvermögen.
Arbeitsbedingungen
Schöner Bau, wenig Privatsphäre
Kommunikation
Erfolge werden kommuniziert.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ResMed Schweiz durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden ResMed Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ResMed Schweiz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.