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Rheinmetall 
Air 
Defence 
AG
Bewertung

Das Unternehmen ist im Wandeln

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Rheinmetall Air Defence AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gleitzeiten
- Standort ist super
- Familiärer Umgang - man muss miteinander sprechen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Für micht passt alles, kalr das Gebäude ist nicht sehr modern, aber das weiss man ja. Im Sommer ist es extrem heiss im Gebäude aber auch das weiss man nach einigen Jahren.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation:
Ich kann mir vorstellen, dass die vielen schlechten Mitarbeiterbewertungen auf Kununu kommen, da die Mitarbeitenden einfach nicht im detailliert informiert worden sind und dadurch viele Mitarbeitende Angst haben vor etwas was gar nicht geschehen wird. Oft wird in der Geschäftsleitung etwas entschieden, was die Vorgesetzten danach umsetzen müssen. Auch hier muss vielleicht einmal mehr detailliert informiert werden oder die Vorgesetzten geschult werden.

Viele Aussagen in den Kununubewertungen kann ich nicht nachvollziehen, ich habe auch noch nie von einer Lohnkürzung gehört. Es gab nur einige Änderungen im Bereich Bonus - was aber so viel ich weiss für den Mitarbeiter von grossem Vorteil sein kann bei einem guten Geschäftsjahr.

Umstrukturierungen:
In der Firma gab es in Vergangenheit viele Umstrukturierungen. Dies hat damit zu tun, dass die Firma agiler und moderner werden will. Dies ist natürlich nicht für jedermann attraktiv. Vieles ist aus meiner Sicht aber besser geworden auch wenn es dazu einige Konsequenten gegeben hat.

Work-Life-Balance

- Gleitzeit
- Mindestens Wochen Ferien
- Brückentage sind frei
- 2 Tage Home-Office falls möglich, je nach Bereich

Interessante Aufgaben

- hier ist man zum Teil abhängig vom Konzern, das kann zum Teil mühsam sein aber nicht negativ

Image

Rüstungsindustrie

Karriere/Weiterbildung

Falls es möglich ist und man will gibt es sicherlich Wege


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander Focke, Teamlead Talent Acquisition Air Defence & Employer Branding Swiss
Alexander FockeTeamlead Talent Acquisition Air Defence & Employer Branding Swiss

Liebe Kollegin / Lieber Kollege

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre Weiterempfehlung. Toll, dass Sie sich zu Verbesserungsmöglichkeiten Gedanken machen und diese konkret formuliert haben.

Wir nehmen Ihre Punkte sehr gerne auf und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.

Beste Grüsse
Alexander Focke

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