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Ringele 
AG
Bewertungen

30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 54%
Score-Details

30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Aussen hui, innen . . . kann es unangenehm sein.

2,2
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Basel-Pratteln gearbeitet.

Image

die arbeit in der ringele ag ist sehr interessant, dass gesamte unternehmen ist ausgesprochen gut strukturiert.
jedoch steht dem allem das unausgewogenen verhältiss der verschiedenen ethnischen gruppen. diskriminierung steht leider auf der tagesordnung.

Gehalt/Benefits

lohndumping

Umwelt-/Sozialbewusstsein

das Umweltbewustsein bei der Ringele AG ist äusserst ausgeprägt! das sozialbewusstsein ist leider nur vorgespielt.

Kollegenzusammenhalt

die kollegen versuchen sich gern selbst ins rechte licht zu rücken, und schrecken auch nicht davor zurück anderen ihre eigenen fehler anzuhängen oder auch negative eigenschaften anzuhängen.

Vorgesetztenverhalten

BEREICHSABHÄNGIG!!! einige vorgesetzte suchen nur IHREN eigenen vorteil, und nicht den des unternehmens. andere sind einfach nur machtlos gegen die überzahl an familienverband im bereich.

Arbeitsbedingungen

In diesem Punkt ist die Ringele Ag ein grosser Vorreiter.

Gleichberechtigung

abhängig von herkunft und staatsangehörigkeit


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Weltmeister im Kompetenzen verteilen und Dumpinglöhne zahlen, für gutbezahlte Fachkräfte unrentabel

2,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Basel-Pratteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sauberkeit und Ordnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Löhne, ungerechtfertigte und unqualifizierte Mitarbeiterbewertungen da auch oft unqualifiziertes Führungspersonal.

Verbesserungsvorschläge

Gute Leute gut bezahlen und nicht nur die billigsten suchen, wobei selbst die bald nicht mehr zu finden sind.

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist in fast allen Bereichen verbesserungswürdig. Kaum Identifikation mit Unternehmen vorhanden

Image

Für einen langzeitarbeitslosen sicher ein guter Platz für den Beruflichen Wiedereinstieg. Gut ausgebildete Fachleute sollten sich aber besserem Salär hergeben. Image des Unternehmens müsste mitlerweile regional als auch überregional bekannt sein.

Work-Life-Balance

lange Wochenarbeitszeit. Rücksichtnahme auf Familie sehr abhängig vom Abteilungsleiter. Kann da sehr grosses Pech haben!

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Förderung für Weiterbildung. Leider aber wie so oft braucht man auch den richtigen Förderer, ansonsten kann es auch schwer werden.

Gehalt/Benefits

Da die Firma in der Produktion überwiegend Franzosen und neuerdings vermehrt Arbeiter aus Ostdeutschland beschäftigt scheinen die Löhne nicht immer unbedingt Landestypisch zu sein um es mal vorsichtig auszudrücken.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hervorragendes Mülltrennungssystem und daher auch Umweltbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Sehr unterschiedliche Zusammenarbeit da mehrere Abteilungen

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Mitarbeiter werden genauso eingestellt, aber überwiegend sind jüngere wahrscheinlich hier eher günstiger also auch beliebter.

Vorgesetztenverhalten

viele Abteilungsleiter ohne Sozialkompetenz und Ausbildung für Mitarbeiterführung. Einige Vorgesetzte selbstüberschätzt daher auch unrealistisch gesteckte Ziele.

Arbeitsbedingungen

gute Sozialräume, helle freundliche Arbeitsplätze. Ausreichend Werkzeug lässt man gerne vermissen.

Kommunikation

zuviele Besprechungen über unnötiges, zu wenig über grundlegendes

Gleichberechtigung

Bei selbiger Nationalität die in der jeweiligen Abteilung überwiegt, leider auch bessere Integrationsmöglichkeiten als auch Entfaltungmöglichkeiten und Förderung.

Interessante Aufgaben

Arbeit wird von Abteilungsleitern und Schichtleitern aufgeteilt und leider nicht immer gerecht. Kaum Eigeninitiative und Arbeitsgestaltung erwünscht.

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Top Unternehmenskultur

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pratteln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitsgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Basel-Pratteln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

nachhaltig

4,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pratteln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Unternehmen

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Basel-Pratteln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechter Lohn und nichts entscheiden ohne GL

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Basel-Pratteln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Vorsicht !

1,3
Hat bis 2012 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Basel-Pratteln gearbeitet.

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Jo könnte in vielen Bereichen verbesserungen geben.

2,1
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Basel-Pratteln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Befriedigend: 2.08 von 5 Sternen

1,9
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Basel-Pratteln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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