Mängel an Kompetenz der Führungskräfte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Rupf & Co AG in Opfikon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Anfangszeit bei Rupf ist eigentlich sehr angenehm gewesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kompetenzarmut der einzelnen Bereichsleiter wirkt sich schlecht auf die Motivation der einzelnen Arbeiter aus.
Verbesserungsvorschläge
Hier sollte mal der Arbeitgeber schauen, dass das Personal nach der Leistung bewertet wird und nicht nach Redekunst und Geschlecht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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