2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein einzigartiger Arbeitsort mit viel Potenzial – leider trüben Führung und Kommunikation das Gesamtbild!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Schwägalp gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben sowie das besondere Arbeitsumfeld. Die Arbeit war vielseitig und hat mir grundsätzlich viel Freude bereitet. Auch der Zusammenhalt im eigenen Team war mehrheitlich gut. Der Säntis ist zudem ein einzigartiger Arbeitsort, den man sicherlich nicht überall findet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele der Probleme lagen aus meiner Sicht nicht bei den Mitarbeitenden oder einzelnen Teams, sondern hatten ihren Ursprung auf den oberen Führungsebenen. Gewisse Entscheidungen, der Umgang mit Mitarbeitenden und insbesondere die Art der Kommunikation haben die Arbeitsatmosphäre stark beeinflusst.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wert auf eine offene, ehrliche und direkte Kommunikation legen und diese auch tatsächlich leben. Mitarbeitende sollten ernst genommen und Informationen direkt weitergegeben werden, anstatt über Umwege zu kommunizieren. Zudem wäre ein respektvollerer und wertschätzenderer Führungsstil wünschenswert. Das Unternehmen hat grundsätzlich sehr viel Potenzial – schade, wenn dieses durch solche Themen verloren geht.
Arbeitsatmosphäre
Es kam immer auf den jeweiligen Tag an. Es gab Tage, an denen die Atmosphäre gut war, aber auch andere Tage, an denen dies nicht der Fall war.
Image
Von aussen geniesst das Unternehmen ein sehr gutes Image und ist hoch angesehen. Wenn man jedoch längere Zeit dort gearbeitet hat, merkte man, dass leider nicht alles so positiv war, wie es nach aussen den Anschein machte.
Work-Life-Balance
War für mich gut. Ich kann mich hier nicht beklagen.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich persönlich nicht gross genutzt, Weiterbildungen wurden aber grundsätzlich gefördert bzw. finanziell unterstützt. Allerdings konnten nicht alle Weiterbildungen angerechnet werden, und die damit teilweise verbundene Verpflichtungsdauer gegenüber dem Unternehmen war aus meiner Sicht zu lang bzw. wenig attraktiv.
Gehalt/Benefits
Für mich persönlich hat es gestimmt. Ich weiss jedoch von anderen Abteilungen, dass die Löhne teilweise leider sehr tief waren. Es gab grosse Unterschiede, da einige Mitarbeitende bei der Bahn und andere in der Gastronomie angestellt waren.
Kollegenzusammenhalt
Es kam sehr auf das jeweilige Team an. In unserem Team war der Zusammenhalt mehrheitlich gut, wobei es auch hier deutliche Unterschiede gab. Teilweise war der Umgang untereinander leider nicht so kollegial, wie man es sich gewünscht hätte. Schade eigentlich.
Umgang mit älteren Kollegen
nichts zu bemängeln.
Vorgesetztenverhalten
In vielen Fällen war das Verhalten der Vorgesetzten überhaupt nicht in Ordnung und teilweise unpassend. Es gab Momente, in denen man am liebsten sofort die Kündigung eingereicht hätte. Schade, dass es immer wieder zu solchen Situationen kam. Letztendlich haben diese auch dazu beigetragen, dass die Kündigung tatsächlich erfolgt ist.
Arbeitsbedingungen
Gut bis sehr gut. Kam aber auch auf die Abteilungen an.
Kommunikation
Obwohl intern sehr viele Meetings stattgefunden haben, war die Kommunikation in den meisten Fällen leider sehr schlecht. Es wurde immer wieder betont, dass offen und wertfrei miteinander gesprochen werden könne, in der Praxis war dies jedoch häufig nicht der Fall. Viele Informationen wurden zurückgehalten, und Vorgesetzte kommunizierten wichtige Themen teilweise nicht direkt an die Mitarbeitenden, sondern über Umwege.
Gleichberechtigung
Kann ich nur schwer beurteilen, da ich beispielsweise die Löhne der anderen Mitarbeitenden nicht kenne. Grundsätzlich hatte ich aber den Eindruck, dass die Gleichberechtigung in Ordnung war.
Interessante Aufgaben
Sicherlich einer der besten Aspekte des Unternehmens. Die Aufgaben waren interessant und abwechslungsreich. Hier kann ich nichts Negatives sagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Toller Arbeitsort mit einmahliger Kulisse
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Schwägalp gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Säntis-Schwebebahn durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Säntis-Schwebebahn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Säntis-Schwebebahn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.