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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei synvert consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
synvert consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
synvert consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die ersten Arbeitstage waren sehr angenehm, alle sind aufgeschlossen und sehr hilfsbereit.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Korrekt und offen

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr harmonisch. Zwischen den Telefonaten und Meetings findet sich immer Zeit für einen kurzen Schwatz. Auch sonst ist die Rücksichtnahme unter den Kollegen gross, damit jeder seine Arbeit ungestört nachgehen kann.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Workload ist meiner Meinung nach angemessen. In der Regel kann man sich die Arbeitszeit selber einteilen. Natürlich gibt es auch Tage, an denen wirklich viel zu tun ist und man lange vor dem Laptop sitzt. Jedoch ist das eher die Ausnahme als die Regel.
Auch besteht in den meisten Fällen die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gross. Wo möglich, wird sich gegenseitig unterstützt. Rat kann immer eingeholt werden.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Vorgesetztenverhalten ist sehr vorbildlich! Anliegen oder Probleme treffen immer auf ein offenes Ohr. Die Kommunikation erfolgt stets auf Augenhöhe.
Jedoch um realistisch zu bleiben, da sie eben doch sehr beschäftigt sind und priorisieren müssen, kann es in gewissen Fällen eine kurze Zeit dauern, bis sie sich effektiv Zeit nehmen können.

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