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2 von 47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Praktikant/in
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei Schellenberg Wittmer ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten.

Professionelle und offene Teamarbeit

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Schellenberg Wittmer AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikationskultur, Wertschätzung für geleistete Arbeit, Professionalität. Mitarbeiter-Events

Arbeitsatmosphäre

Im Büro von Schellenberg Wittmer herrscht ein herzlicher und offener Umgang. Dies gilt insbesondere aber nicht nur unter den Praktikanten.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Grosskanzlei, die ein sehr angenehmes und freundschaftliches Arbeitsklima bietet.

4,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Schellenberg Wittmer AG in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird Schellenberg Wittmer durchschnittlich mit 4.2 von 5 Punkten bewertet. 50 der Bewertenden würden Schellenberg Wittmer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich Schellenberg Wittmer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.