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Scheuchzer 
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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kein Interesse seitens der Direktion an der täglichen Arbeit Ihrer Angestellten

2,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn wird jeden Monat pünktlich überwiesen (seit Jahrzehnten)
Bonuszahlungen Ende Jahr bei gutem Geschäftsgangverlauf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Gehaltserhöhung während Jahren. Keine Aufstiegsperspektiven für bestimmte Berufsgruppen, folglich kein Fortbildungsangebot. "Stagnation mit Motivationsverlust der Angestellten", so lautet die Firmenstrategie.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Anerkennung seitens der Direktion gegenüber den Angestellten.
Die Direktoren müssen visibler werden und sich wenigtens einmal im Jahr am Arbeitsplatz der Angestellten physisch zeigen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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