Schweizer 

Zucker 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegenzusammenhalt, die Atmosphäre im Team und die Einsatzbereitschaft der direkten Vorgesetzten.

Trotz einiger genannter negativer Punkte, bemüht sich die Firma diese durch verschiedenste Massnahmen zu verbessern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch Pensionierungen/Kündigungen werden einigen Mitarbeitern neue, teils umfangreiche Aufgaben zugeteilt, ohne irgendeine Gegenleistung vom Arbeitgeber.
Die Lohnstruktur ist sehr undurchsichtig und die Schichtzulagen für die geleistete Arbeit sind zu gering. Die direkten Vorgesetzten haben zu wenig Handlungsspielraum.

Verbesserungsvorschläge

Klarere Kommunikation hinsichtlich Arbeitsalltag (Stellenbeschrieb) und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Den direkten Vorgesetzten mehr Handlungsspielraum geben (z.B. für Lohnanpassungen).
Erfahrene Mitarbeiter mehr wertschätzen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Atmosphäre dank des tollen Teams.

Work-Life-Balance

Sehr hohe Arbeitsbelastung während der Kampagne von ca. Oktober-Dezember/Anfang Januar (3-Schicht, 12h Schichten am Wochenende, Feriensperre), sehr flexibel in der Zwischenzeit (Gleitzeit, Ferien fast immer auch spontan möglich, 40.5h Woche). Regelmässige Piketteinsätze.

Gehalt/Benefits

Das Grundgehalt ist in Ordnung, die Schichtzulagen leider unterdurchschnittlich. Die Firma bezahlt jedem Mitarbeiter ein Halbtax-Abo und es gibt kostenlosen Zucker.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch die Regionalität und ständige Investitionen in umweltfreundlichere Technologien sehr gut im Vergleich zu anderen Zuckerfabriken.

Kollegenzusammenhalt

Herausragender Zusammenhalt unter den Kollegen und direkten Vorgesetzten.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider merkt man, dass ältere Kollegen teilweise nicht die Wetschätzung erhalten, die sie verdienen. In dem Geschäftsfeld sind erfahrene Mitarbeiter enorm wichtig.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut bei den direkten Vorgesetzten.
DIe Unternhemensführung agiert teilweise sehr undurchsichtig und widersprüchlich.

Arbeitsbedingungen

Teilweise veraltete Infrastruktur und IT.

Kommunikation

Es gibt regelmässige Infoveranstaltungen und Neuigkeiten über das Intranet zur Firma selbst. Die Kommunikation mit den Mitarbeitern selbst ist aber stark ausbaufähig (klarer Stellenbeschrieb und Zukunftsaussichten)

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr interessantes Arbeitsgebiet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unrealistische Forderungen

Verbesserungsvorschläge

Förderung und Anerkennung basierend auf Leistung und nicht auf persönlichen Seilschaften

Arbeitsatmosphäre

fragwürdige, undurchsichtige Seilschaften

Vorgesetztenverhalten

hohe Selbstgefälligkeit

Interessante Aufgaben