Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SELISE digital Platforms die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Regelmässige Company Wide Updates auch durch Intranet. Teilweise noch etwas späte Information
Insgesamt junges und offenes Team. Bleiben auch gerne Mal auf einen Afterwork Drink oder gemeinsames Dinner. Regelmässige gemeinsame Lunches, da man sonst in dem WFH Setup eher weniger in Person sieht.
Grundsätzlich kann man sich dies leicht selber einrichten. Anfangs braucht es aber noch etwas bis man sich den Workload eingerichtet hat.
Geringe Hürden zwischen Management Ebenen. Angenehme Zusammenarbeit
Durch breite Aufstellung (Services Angebot, Branchen) abwechslungsreiche Aufgaben
Angenehmes Zusammenarbeiten im modernen Office am zentral gelegenen Circle. Flexible Arbeitszeiten und grosszügiges Work from home Angebot.