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Selmonials Arbeitgeber

Schweiz Branche Elektro / Elektronik
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Selmoni Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,25
Vorgesetztenverhalten
4,13
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,75
Kommunikation
3,58
Arbeitsbedingungen
4,25
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,08
Work-Life-Balance
4,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,25
Umgang mit älteren Kollegen
4,50
Karriere / Weiterbildung
4,25
Gehalt / Sozialleistungen
3,56
Image
4,25
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 2 von 4 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 4 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 4 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 4 Bewertern Parkplatz bei 2 von 4 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 3 von 4 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 4 von 4 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 4 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 3 von 4 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 3 von 4 Bewertern Internetnutzung bei 4 von 4 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 25.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Interne Abläufe müssen optimiert werden und Entscheidungen müssen von Kompetenteren Personen gefällt werden.

Pro

dass Sie sehr tolerant sind.

Contra

dass Sie mit der Entlöhnung geizig sind.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Selmoni
  • Stadt
    Basel
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Du hast Fragen zu Selmoni? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 15.Sep. 2016 (Geändert am 14.März 2017)
  • Mitarbeiter

Image

Probleme werden in der Regel früh erkannt, registriert und lösungsorientiert behoben.

Pro

flache Hierachie, klare Aufgabenzuteilung zu den einzelnen Firmenbereichen, bzw. Abteilungen, Entscheide werden zeitnah gefällt und diese auch umfassend kommuniziert

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Selmoni Installation AG
  • Stadt
    BASEL
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Pro

Hoher Freiheitsgrad, innovative Produkte und Lösungen, Risikobereitschaft.

Contra

Parkplätze Mangelware

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Selmoni Ingenieur AG
  • Stadt
    BASEL
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 22.Nov. 2012
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Ich halte es für ein gutes Zeichen, wenn mir hierzu spontan nichts einfällt.

Pro

Dass die GL präsent ist, ein offenes Ohr für persönliche Probleme hat und auch konkret Lösungen bietet. Dies wird auch an die Bereichs- und Abteilungsleitung weitergetragen.

Contra

Es kommt vor, dass Entscheidungen getroffen werden, ohne, dass die Basismitarbeiter, die das 'ausbaden' müssen, vorher gehört werden und evtl. noch ergänzende Ideen mit einbringen können.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,50
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,33
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,25
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,33
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Selmoni
  • Stadt
    Basel
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung