Viel Freiheit - wenig Definition
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Viel Flexibilität
- Stimmung im Team und Kollegenzusammenhalt
- Flache Hierarchie und kurze Kommunikationswege
Verbesserungsvorschläge
- Mehr strategische Weiterentwicklung
- Förderung der Wahrnehmung auf dem Markt
- Klarere Definition von Abläufen und Prozessen
Arbeitsatmosphäre
Mehrheitlich angenehme und transparente Atmosphäre. Kaum Intrigen, Machtkämpfe oder sonstiges.
Kommunikation
Periodische Informations-Meetings der GL zur Information über Geschäftsergebnisse, Forecasts, Personalveränderungen etc. Jedoch kaum Plattformen für strategische Diskussionen, Service-Entwicklung etc.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, insbesondere innerhalb der einzelnen Teams.
Work-Life-Balance
Gut - Gleitzeiten, Urlaubswünsche werden berücksichtigt, kurzfristige private Angelegenheiten können wahrgenommen werden. Homeoffice ist möglich. Kann durch häufige Pikett-Einsätze und teilweise Unterbesetzung etwas leiden.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten des direkten Teamleads top. Auch zur GL kurze Kommunikationswege, jedoch wenig Interaktion.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich interessante Aufgaben. Häufiger jedoch wenig Austausch mit Sales = „es muss gemacht werden, was verkauft wird“. Zeitweise ungleichmässige Auslastung.
Gleichberechtigung
Keine offensichtliche Diskrepanzen zwischen Geschlechter, Herkunft oder Alter.
Arbeitsbedingungen
Die zur Verfügung gestellten Arbeitsgeräte (HP) sind okay, jedoch verbesserungsfähig. Auf Anfrage kann spezifische Hardware (Keyboards, Mäuse) angeschafft werden.
Büros sind alle open-plan mit fixen Arbeitsplätzen. Es gibt nur wenige Rückzugsorte, was zu einer gewissen Lärmbelastung führen kann. Ein Standort ist im Sommer nicht klimatisiert.
Gehalt/Benefits
Gehalt am unteren Ende des marktüblichen Spektrums. Zunahme von Erfahrung oder Verantwortung während der Anstellung wird kaum oder nur langsam im Gehalt reflektiert.
Image
Grundsätzlich gut, jedoch wenig Reichweite/Präsenz.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert und bei niedrigen Kosten komplett übernommen. Grössere Weiterbildungen sind an entsprechende Verpflichtungen gebunden.