Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Senevita Stockenhof die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeitenden klare Ziele setzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Arbeitszeiten. Man hat am Abend immer noch genügend Zeit für Freizeit.
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Man ist für einander da. Man hilft und unterstützt sich gegenseitig. Es wird viel gelacht. Wenn es mal schwierig ist baut man sich gegenseitig wieder auf. Egal ob beruflich oder privat.
Kommunikation könnte noch verbessert werden. Im stressigen Arbeitsalltag gehen oft wichtige Informationen verloren oder die Infos gehen nicht an alle Stellen. Gut ist, dass es täglich ein Reporting mit allen Leitungen gibt.
Kann sich die Arbeiten selbst einteilen. Man bekommt Freiraum.
sehr gutes Betriebsklima. Man kommt gerne zur Arbeit.