Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 82 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SFS Group Schweiz die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 240 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
82 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt sehr gute Vorgesezte aber wenn du einen schlechten hast und er schon lange in der Firma ist ist es egal wie extrem es ist sie werden nicht von der Position genommen und es wird nichts daran geändert
Hier gibt es meiner Meinung nach noch Potenzial nach oben.
Ich kann nur von meinem direkten Vorgesetzten sprechen, aber egal wie ausgelastet er war, hat er sich immer Zeit genommen, wenn jemand ein Anliegen hatte.
ab und zu unangemessene sprüche die man hört die einem den tag versauen wenn man es zum 100-mal hört
katastrophe, leute die nicht in deiner abteilung arbeiten sagen wie es dort abläuft ohne zu fragen ob es danach besser wird (nach einem verbesserungsvorschlag)
Deine engen Arbeitsfreunde sind super aber es hat viele die nichts besseres zu tun habe wie dich zu Kontrollieren und alles was nicht perfekt ist den Chef zu berichten