29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Arbeitsatmosphäre ist wertschätzend und wohlwollend.
gut, auf Freiwünsche wird wenn möglich eingegangen.
Tolles Team, super zusammenhalt.
den Situationen angepasst.
Die Kommunikationswege werden eingehalten.
Abwechslungsreiches Fachgebiet.
Ich schätze die Wertschätzung, den guten Zusammenhalt im Team und die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Besonders positiv finde ich, dass Mitarbeitende gefördert werden und Verantwortung übernehmen können.
Insgesamt erlebe ich meinen Arbeitgeber als einen guten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz. Besonders positiv sind der Kollegenzusammenhalt, die interessanten Aufgaben und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln.
Karriere und Weiterentwicklung werden unterstützt. Ich habe als Praktikantin gestartet und konnte mich über die Jahre bis in eine Führungsposition weiterentwickeln.
Vielfalt und Gleichberechtigung werden gelebt. Mitarbeitende werden unabhängig von Alter und Erfahrung respektvoll behandelt. Ich arbeite seit 17 Jahren hier und fühle mich bis heute wertgeschätzt und als Teil des Teams.
gute Erreichbarkeit mit den öfflichen Verkehrsmitteln. Gute Verpflegungsmöglichkeiten mit Mitarbeiterrabatt. Faire Arbeitsbedingungen.
Meine Arbeitszeit ist im normalen Rahmen. Auf familiäre Angelegenheit wird rücksicht genommen. Frei- und Ferienwünsche werden berücksichtigt.
Gehalt ist für mich zufriedenstellend und wird pünklich ausbezahlt. Benefits werden geboten.
Gute Zusammenarbeit auf ehrliche, respektevolle und direkte Weise.
Vorgesetzer bezieht mich in Angelegenheiten / Problemlösungen bei Bedarf mit ein. Unterstützt mich bei Bedarf. Ist direkt und ehrlich.
Angenehme Arbeitsbedingungen.
Ich kann meine Aufgabengebiet selber einteilen und gestalten.
Flache Hierarchie
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Strategie
Mensch steht im Zentrum
40h Woche für Pflegepersonal
Weitere Benefits
Vorschläge erwünscht
Interessante vielseitige Aufgabengebiete im
tollen familiären und interdisziplinärem Umfeld. Flache Hierarchie und gesunde Teamkulturen.
Persönliche Weiterentwicklung wird thematisiert. Internes Weiterbildungsprogramm sowie grosszügiges Weiterbildungsbudget pro Bereich. Unkomplizierter Bewerbungsprozess
Gute Benefits. Man arbeitet stetig daran diese noch zu verbessern.
Ich schätze das wertschätzende Miteinander, das gute Arbeitsklima und das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld
respektvollen Umgang und gegenseitige Wertschätzung
Weiterbildung und persönliche Entwicklungen werden gefördert und unterstützt
starken Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden und gegenseitiges Unterstützen im Arbeitsalltag
der Austausch von generationenübergreifenden Erfahrungen, von Wissen und neuen Perspektiven ist sehr wertvoll
respektvollen und wertschätzenden Umgang
vielfältige Tätigkeiten und unterschiedliche Herausforderungen
Familiäre Atmosphäre, guter Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung, gutes interdisziplinäres Team, freiwillige Familienzulage, eigene Kita mit langen Öffnungszeiten für Schichtarbeitende, diverse Vergünstigungen, 40 Stunden Woche im Schichtbetrieb
Parkplatzsituation
Digitalisierung kann verbessert werden
Es herrscht eine familiäre Atmosphäre. Die Mitarbeitenden sind hier nicht einfach nur eine Personalnummer.
Verbesserungsfähig ist sicher alles was mit der Digitalisierung zu tun hat.
Die Wahrnehmung. Der Siloah-Verbund mit seinen über 1000 Mitarbeitenden und seinen Dienstleistungen ist noch zu wenig präsent.
Es herrscht eine gute Unternehmenskultur. Aufgrund des Wachstums in den letzten Jahren hat es sicher noch Luft nach oben. Man ist aber dran und das spürt man.
Das Gehalt ist im durchschnittlichen Bereich und würde ich als OK bewerten. Benefits gibt es einige (Fitnesscenter, Flottenrabatte, Online-Shops, REKA, vergünstigtes Essen in allen Restaurants, ÖV-Anbindung etc.) Diese werden auch laufend erneuert. Das Image ist im grossen und ganzen gut. Die Karrieremöglichkeiten sind da. Die Abteilung Bildung bietet hier unterstützt bei der Aus- und Weiterbildung an.
Die Infrastruktur und die Büoräumlichkeiten sind sehr gut und angenehmen zum Arbeiten. Aufgrund des Wachstums ist die Digitalisierung noch nicht abgeschlossen. Auch in Sachen Umweltschutz ist man laufend dran diese zu optimieren.
Jede Person wird hier so genommen wie sie ist. Gerade Ältere Personen werden sehr geschätzt und werden auch übers Pensionsalter noch weiterbeschäftigt.
Abwechslungsreiche Arbeit.
Transparenz von oben. Offene Kommunikation und nicht "schönes verpacken".
Erneut: Sympathie - Antipathie.
Wie wohl überall in der Pflege...
Sympathie - Antipathie. Wer gemocht wird hat Chancen.
Team
Parkplatz, IT, Bistro, Teppichetage
- Parkplatzkosten MA
- Parkplatzverfügbarkeit MA
- Öffnungszeiten Bistro
- Pausenräume für MA
- Kompetente IT
Team hält zusammen auch die Stationsleitung, restliche Teppichetage ist ein Naja...
Planung theoretisch gut, als junge Person die keine "verpflichtungen" hat wie Kinder, Partner, etc fällt man durch und Wünsche werden ignoriert.
Gibt einige Weiterbildungen, muss aber lange diskutiert werden das man als MA angemeldet wird.
Team hält zusammen auch die Stationsleitung, restliche Teppichetage ist ein Naja...
Team hält zusammen auch die Stationsleitung, restliche Teppichetage ist ein Naja...
Mit etwas Glück wird dein TD oder IT Ticket irgendwann bearbeitet, auch wenn es aus Pflegerischer Sicht wichtig wäre, Wenn der Drucker und der PC und die Wasserversorgung mal funktionieren dann ist ja alles gut...
Änderungen bekommt man "spontan" mit, müssen umgesetzt werden weil Leitung das will auch wenn einige Bedenken bestehen und es am Ende doch nicht funktioniert und nur eine Zeitverschwendung war.
Irgendwann einseitige Aufgaben,
Kultur offenheit, Benefits für Mitarbeiter.
Ich denke ich habe oben bereits viele Kritikpunkte erwähnt.
Mehr Pausen Räume für Mitarbeiter, günstigere Parkplatz möglichkeiten, besser zuhören und auf Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen.
Unterirdischer Zugang zu beiden Alenia Häusern..nicht nur zu einem und dann alles aussen rum..sehr unhygienisch und umständlich, zeitverschwendung.
Charaktere passen nicht zusammen.
Hatte vor ein paar jahren in einer anderen abteilung als Kunde schlechte erfahrungen gemacht, dachte ich gebe eine 2 Chance...
Hm..
Die HR Mitarbeiter welche ich in der Zeit kennengelernt habe waren sehr freundlich, hilfsbereit und geduldig.
Für diesen täglichen stress viel zu wenig Entlöhnung.
Keine ahnung
Naja...
Kann nicht in ruhe auf toilette gehen ohne das man nach 2min. Gestresst wird.
Wir ausgefragt wo man war, was man gemacht hat, wenn man 5min. Länger braucht als sonst.
Zeitvorgaben die berechnet wurden, das es für alle stimmt.... Wir sind ja alle gleich, lernen alle gleich, sind alle gleich schnell...!
Lästerte hinter meinem Rücken über mich, teilweise auch wenn ich am selben Tisch sass.
Geräte sind genug da und sehr modern, aber zu wenig arbeitsfläche.
Lästereien im Team, Leitung ist bestes Beispiel dafür.
Naja..kommt auf den Dienst an.
Mal so mal so.
So verdient kununu Geld.