11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 82%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr wertvolle vier Jahre. Ich habe gerne bei Sobrado gearbeitet.
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
-Sehr kollegial.
-Mitarbeiter können in diversen "Retrospectives" ihre Anliegen/Wünsche äussern.
-Lob sowie Kritik werden situativ geäussert.
Image
Wie immer gibt es Punkte die Thematisiert werden können, jedoch bin ich überzeugt, dass alle gerne für Sobrado arbeiten/gearbeitet haben.
Work-Life-Balance
Drei Tage HomeOffice bzw. zwei Tage OfficePflicht, ist eine sehr gute Grundlage für eine gesunde Work-Life-Balance. Auf Familien/Kinderbetreuung o.ä. wird Rücksicht genommen. (5*)
- Das "an und ab melden" via Team Chat hatte für mich einen komischen Nachgeschmack. (-0.25*)
- OfficePflicht: Eintritt spätestens bis 08.30 bzw. Austritt frühestens 16.30 (-0.25*)
- Aufgrund "BYOD" hat man die "Arbeit" überall mit dabei. (Urlaub, Weekend etc) (-0.5*)
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung wird individuell betrachtet.
Es wird gefordert aber auch gefördert.
-keine Richtlinien für Ausbildung/Zuschüsse und teilweise etwas willkürlich (-1*)
Gehalt/Sozialleistungen
Im "Verkauf" sind die Möglichkeiten da, entsprechend spannendere Gehälter zu verdienen. Auch wenn langfristig immer weniger möglich.
-Ansonsten solides Mittelfeld. (-1*)
-Sozialleistung insb. Vorsorgelösung (-2*)
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen:innen halten zusammen, ziehen am selben Strang und sind ehrlich. Ausreisser fallen schnell auf.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit den wenigen älteren Kollegen ist gleichzusetzten mit jenen anderen.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller Umgang zwischen Arbeitgeber/Arbeitnehmer.
- Verkaufsziele werden Top-Down gesetzt.
MA-Reaktionen zur dessen Machbarkeit werden nicht berücksichtig. (-1*)
Arbeitsbedingungen
Grösster Kritikpunkt: BYOD - Bring your own Device (-1*)
Wird mit einem kleinen Frankenbetrag abgegolten.
Bringt diverse "unschöne" Punkte mit sich. --> siehe WorkLifeBalance
Kommunikation
An regelmässigen gemeinsamen Pausen oder Team-Meetings, werden alle Mitarbeiter über letzte Ereignisse oder künftige Veränderungen informiert.
-Abgänge von Mitarbeitern werden teilweise nicht zeitnah kommuniziert. (-1*)
Gleichberechtigung
Kein Platz Ungleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Jeder kann sich mit einbringen, gute Ideen, Verbesserungsvorschläge oder neue Prozesse werden berücksichtigt bzw. eingeführt.
Entwicklung Plattform:
An Unternehmens-Roadmap (Plattform/ Prozesse) wird festgehalten, obwohl genügend Feedback für Änderungen vorhanden wäre (-1*)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Cooles und junges Insurtech-Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Chancen mitzuwirken und mitzugestalten
Nur 2 Officetage. Rest Homeoffice.
Office-Lage direkt an der Limmat, gleich beim Central, 5 Gehminuten zum HB
Arbeitsatmosphäre
junges und gut durchmischtes Team
Image
Sobrado hat sich einen Namen gemacht!
Work-Life-Balance
Im Sommer ist es streng und es läuft viel. Dafür ist aber dann viel Flexibilität gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Perfekt um das erlernte Wissen ins Praktische umzusetzen!
Interessante Aufgaben
Viele Möglichkeiten mitzuwirken und mitzugestalten! Wer will, darf!
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bewertung von Sobrado Software AG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die menschliche Art im Unternehmen, motiviert alle an den Büro-Tagen im Büro zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Rollenverteilung in den einzelnen Teams sollte genauer definiert werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Sozialleistungen anzuschauen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen dürfen besser sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keinen Unterschied zwischen älteren und jüngeren Kollegen. Es werden alle gleich freundlich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten unterstützen in den geschäftlichen sowie in den privaten Bereichen.
Kommunikation
Die Kommunikation dürfte noch etwas mehr in den einzelnen Teams sein.
Interessante Aufgaben
Ideen waren immer herzlich willkommen und konnten meistens umgesetzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Junges insurtech Unternehmen mit jungem, familiären Team
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Teamgeist. Man merkt, dass jede*r an den Bürotagen gerne ins Büro kommt. Das gemeinsame Essen und Kaffeepausen werden zelebriert. Generell ist der Umgang im Team sehr kollegial und humorvoll.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super familiäres Team mit einem guten Teamspirit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Durch das kleine, junge Team ist die Zusammenarbeit äusserst angenehm. Man merkt richtig, dass sich die Leute auf die beiden Officetage freuen. Gemeinsame Kaffeepausen und Mittagessen sind selbstverständlich und werden aktiv gelebt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Negativ-Beispiel für ein Start-Up
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice-Möglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider fehlt den aktuellen Führungskräften die benötigte Führungsqualität. Am liebsten würde die Firma die schlausten Köpfe einstellen aber nur einen Lehrlingslohn zahlen. Und Wehe man weiss etwas besser als die Führung, das ist aus Prinzip nicht möglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es nicht, passt nicht zum hippen Start-Up.
Vorgesetztenverhalten
Fordern ein giftiges Arbeitsklima
Arbeitsbedingungen
Hardware muss selbst besorgt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr tief amgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein solides Startup
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
"Wir sind halt noch ein Startup" wird oft als Ausrede genutzt, ist das nach so vielen Jahren noch angemessen?
Verbesserungsvorschläge
Versuchen von einem Startup zu einer etablierten Firma zu werden. Prioritäten setzen die Sinn machen. Ressourcen sinnvoller investieren.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Klare Zielerreichung dank coolem Team
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Teamzusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
Talente noch mehr fördern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives IT-Unternehmen mit Potential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die angenehme Kommunikation im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man am Arbeitsort selber keine Möglichkeit hat, sich mitgebrachtes Essen zu wärmen.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse und Abläufe zu definieren würde den Alltag erleichtern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges, aufstrebendes, familiäres Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Attraktive Lage direkt beim Central
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sobrado Software durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 86% der Bewertenden würden Sobrado Software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sobrado Software als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.