10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Abeitsatmosphäre ist ausgesprochen angenehm
Gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben
Ein hohes Mass an Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung pägt den Zusammenhalt
ist sehr respektvoll
Die Führung fördert Eigenverantwortung und schafft Vertrauen
Die Kommunikation ist vorbildlich und trägt wesentlich zu effizienten Arbeitsabläufen bei
wird gelebt
Zusammenarbeit, Freiheiten, Wertschätzung
Nichts
Schneller auf das Verhalten von unloyalen Kollegen reagieren
Nur 40 Stundenwoche
Offene Türen
Viel Freiheiten
Die stärkste Einheit ist das Team
Ich arbeite sehr gerne in dem Unternehmen und kann es wärmstes empfehlen
Sich von unloyalen Kollegen und Mitarbeitern trennen
nichts
alles
Andauernd schlechte Stimmung
fixe Arbeitszeiten und wenn man mal früher gehen möchte hat man schon ein schlechtes Gewissen zu fragen
null
Durch die anhaltende schlechte Stimmung überträgt sich das auch auf die Kollegen
werden null geschätzt im Gegenteil
Absolut keine Benefits
Absolut keine, Infos muss mann zusammenkratzen
welche?
Mitarbeiter Rabatt
Alles andere...
Geschäftsführer einstellen und selber nicht mit Mitarbeiter kommunizieren.
Die Führung hetzt die Mitarbeiter gegeneinander.
Schlecht
Nicht möglich
Nur das nötige
China ware ‐ kein Kommentar!
Je nach Abteilung.
Sehr schlimm... die Mitarbeiter werden rausgeekelt!
Sehr schlimm! So etwas habe ich noch nie erlebt. Die Mitarbeiter die noch dort bleiben sind für mich sehr fragwürdig.
Schön!
Keine Kommunikation ‐ bis auf lästern !
Die Aufgaben wären interessant aber deine arbeit wird nicht anerkannt.
Nur den Mitarbeiter Rabatt ansonsten gibt es nichts positives zu sagen
- Alles bis auf den Mitarbeiter Rabatt
- Kommunikation einführen
- Weiterbildungsmöglichkeiten fördern
- Gleichberechtigung
- Ernst nehmen bei Konfrontationen
- Keine ständigen Meinungsänderungen und Anpssungen die danach wieder über den Haufen geschmissen werden
- Wertschätzung der Mitarbeiter
- Benefits der heutigen Zeit anpassen
Schlechte Stimmung über alle Abteilungen
Null möglich
Je nach Abteilung vorhanden
Man wird abgestempelt
Dringender Verbesserungsbedarf
Keine Benefits
Null Kommunikation, man muss sich alle Infos zusammenkratzen.
Bevorzugte Personen dürfen sich alles erlauben, alle anderen haben nichts zu sagen.
Je nach Aufgabengebiet
Alle Mitarbeitenden sollten gleich behandelt werden
Viele gute Arbeitskolleginnen
Viele nette Personen
Nicht sehr gut
Praktisch keine Kommunikation
Mitarbeiter werden sehr unterschiedlich behandelt
Leider nicht so viel ausser den MA-Rabatt.
- Kommunikation
- manchmal gar kein Verständnis
- Launisch
- teils keine Freundlichkeit
- MA wird als eine Nummer behandelt
- fast keine Benefits (gegenüber anderen Firmen)
Man sollte lernen die Mitarbeiter zu schätzen und klar zu kommunizieren!
Wenigstens versuchen…
Viele hatten keine Freude.
Keine Möglichkeiten
Wenn der Geschäftsführer eine Person bevorzugt (gerne mag), konnte diese alles bekommen, wenn nicht, dann leidet man.
50/50
50/50
Dringend verbessern!
Die Kommunikation sollte sehr dringend verbessert werden!
Bei dieser Firma gab es nicht so klare Linien… jeder wurde individuell behandelt ->
oft nicht gut angekommen!
Man wurde nicht gefördert.
So verdient kununu Geld.