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Sola 
Switzerland 
AG
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

Alle 10 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • RabatteRabatte
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    20%20
  • KantineKantine
    10%10
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • CoachingCoaching
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    10%10
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zusammenarbeit, Freiheiten, Wertschätzung
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Die stärkste Einheit ist das Team
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Mitarbeiter Rabatt
Nur den Mitarbeiter Rabatt ansonsten gibt es nichts positives zu sagen
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Leider nicht so viel ausser den MA-Rabatt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich arbeite sehr gerne in dem Unternehmen und kann es wärmstes empfehlen
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Alles andere...
- Kommunikation
- manchmal gar kein Verständnis
- Launisch
- teils keine Freundlichkeit
- MA wird als eine Nummer behandelt
- fast keine Benefits (gegenüber anderen Firmen)
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- Alles bis auf den Mitarbeiter Rabatt
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schneller auf das Verhalten von unloyalen Kollegen reagieren
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Sich von unloyalen Kollegen und Mitarbeitern trennen
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Geschäftsführer einstellen und selber nicht mit Mitarbeiter kommunizieren.
- Kommunikation einführen
- Weiterbildungsmöglichkeiten fördern
- Gleichberechtigung
- Ernst nehmen bei Konfrontationen
- Keine ständigen Meinungsänderungen und Anpssungen die danach wieder über den Haufen geschmissen werden
- Wertschätzung der Mitarbeiter
- Benefits der heutigen Zeit anpassen
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Alle Mitarbeitenden sollten gleich behandelt werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Sola Switzerland ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Viel Freiheiten
5
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Je nach Aufgabengebiet
3
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Man wurde nicht gefördert.
3
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sola Switzerland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Nicht möglich
1
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Null möglich
1
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Keine Möglichkeiten
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sola Switzerland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Sola Switzerland schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sola Switzerland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sola Switzerland als eher modern.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sola Switzerland
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sola Switzerland
Branchendurchschnitt: Industrie
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