Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Stiftung 
Sprachheilschulen 
im 
Kanton 
Zürich
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Nicht empfehlenswert für reflektierte Mitarbeitende mit Rückgrat.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kritische Rückfragen oder neue Sichtweisen wurden nicht als konstruktiver Beitrag wahrgenommen, sondern oft als unangenehm empfunden.

Verbesserungsvorschläge

Eine offenere Kommunikationskultur, in der kritische Fragen und unterschiedliche Perspektiven als Chance statt als Störung verstanden werden, wäre wünschenswert. Zudem sollten steigende Arbeitsbelastungen fair und transparent in der Stellenstruktur sowie in der Entlöhnung abgebildet werden. Langjährige Mitarbeitende verdienen mehr Wertschätzung und Einbindung in Entwicklungsprozesse.

Arbeitsatmosphäre

eher angespannt und von Misstrauen geprägt

Image

Intern wich das tatsächliche Arbeitsumfeld teilweise deutlich vom gepflegten Aussenauftritt ab.

Work-Life-Balance

In meinem Fall empfand ich die Work-Life-Balance als unzureichend, was langfristig zu Belastung führte.

Karriere/Weiterbildung

Im jeweiligen Arbeitsbereich waren weder klare Entwicklungsperspektiven vorhanden noch wurden Weiterbildungen aktiv gefördert.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt bewegte sich im branchenüblichen Rahmen, jedoch wurde bei steigender Arbeitsbelastung weder das Pensum noch die Entlohnung entsprechend angepasst. Eine transparente Kommunikation zu Entwicklungsmöglichkeiten fehlte.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter Kolleg*innen war in meinem direkten Umfeld positiv; viele begegneten einander mit Respekt und Hilfsbereitschaft.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Ich habe Führungsstile erlebt, die stark auf Kontrolle statt auf Vertrauen setzten; Kritik oder neue Perspektiven wurden teilweise als Störung empfunden.

Kommunikation

Die interne Kommunikation war häufig einseitig und intrans­parent, insbesondere bei wichtigen Entscheidungen oder Veränderungen.

Gleichberechtigung

Mehr Frauen als Männer - so wie dies normal in dem Berufsfeld ist.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren durchaus vielseitig und boten die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen – sofern man nicht aneckte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen