Sprungbrettfirma... lang hält man es da nicht aus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann viel lernen. Gute Arbeitsmittel. Nah an der Produktion.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management prägt einen militärischen Führungsstil mit command & control. Intrigantes Verhalten des Managements. Keine Transparenz und fehlende Unternehmenskommunikation. Nicht vorhandene Unternehmenskultur! Prozesse werden nicht gelebt!
Verbesserungsvorschläge
Das Management muss umdenken und eine moderne Arbeitsatmosphäre schaffen. Es müssen saubere, gelebte Prozesse geschaffen werden (eine 3 Mann Q-Abteilung ist einfach zu wenig für eine Firma dieser Grösse). Einarbeitungsprogramm fehlt (der halbe Tag zählt nicht!). Unternehmenskultur muss geprägt und gelebt werden.
Arbeitsatmosphäre
Das Management prägt einen sehr militärischen Führungsstil der das Klima vielerorts vergiftet.
Kommunikation
Informationsveranstaltungen werden als Overhead betrachtet. Der Weitblick, dass eine funktionierende Unternehmenskommunikation ein wichtiges Instrument für Innovation, Qualität und Kultur ist fehlt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung sehr gut, übergreifend sehr viele Einzelkämpfer
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet und die allgemeine Meinung ist Produktivität = Arbeitsstunden!
Vorgesetztenverhalten
Mir wurde von meinem VG+1 der Job meines VG hinter seinem Rücken angeboten!
Interessante Aufgaben
Durch Eigeninitiative
Gleichberechtigung
Kein Integrationsprogramm für (die zahlreichen) Burnout-Wiedereinsteiger. Am Ende werden sie nahezu rausgeeckelt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze. Meist sehr gut eingerichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Vom Einstiegsgehalt kommt man nur sehr schwer hoch. Selbst bei Beförderungen und Übernahme von Führungsaufgaben sind die Erhöhungen nur marginal.
Image
Die Bewertungen sprechen für sich!
Karriere/Weiterbildung
Sehr schlecht. Es gibt kaum Weiterbildungsmöglichkeiten. Keine internen Schulungsprogramme. Externe Weiterbildungen werden im Budget nicht berücksichtigt.