Thales 

Suisse 

SA

Vorstellungsgespräche

Werter Bewerber/Werte Bewerberin,
Feedback von KandidatInnen ist immer willkommen. Es ist uns unter den zahlreichen Bewerbungen aufgrund ihrer knappen Angaben leider nicht möglich, ihre Rückmeldung genauer zuzuordnen und Sie direkt zu kontaktieren, um ihre Bewertung zu analysieren und daraus unsere Lehren zu ziehen.
Freundlichkeit, Wertschätzung und Professionalität im Umgang mit KandidatInnen ist für uns extrem wichtig und dies gelingt uns in aller Regel sehr gut, dies zeigen unsere Erfolge und Rückmeldungen auch auf anderen Kanälen.
In Ihrem Falle scheint das nicht der Fall zu sein, dass macht uns betroffen, wir wollen uns weiter verbessern und bitten Sie deswegen, uns direktes Feedback mit Zusatzinformationen zu geben. Sie erreichen mich unter peter.kistler@thalesgroup.com.

Werter Bewerber/Werte Bewerberin,
Ihren Kommentar können wir leider keiner der laufenden Bewerbungen zuordnen.
Es ist unser permanentes Bestreben, den Rekrutierungsprozess im Sinne von BewerberInnenfreundlichkeit und -wertschätzung so effizient und rasch wie möglich zu abzuwickeln und auch in der Kommunikation so offen wie möglich zu sein. Das gelingt uns in aller Regel recht gut.
Dass in ihrem Falle ein anderer Eindruck entstanden ist, ist eine Ausnahme, tut uns ehrlich leid und wir bitten Sie - sollten Sie diesen Kommentar lesen - uns ein direktes Feedback mit Zusatzinformationen auf unsere ihnen bekannte Email-Adresse zu geben, damit wir uns weiter verbessern können.