19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Extrem vielseitige Projekte und immer wieder neue Aufgaben. Klar gibt es auch klassische wiederkehrende Aufgaben, diese werden aber auch immer hinterfragt und Verbesserungen angestrebt.
Flache Hierarchien, wertschätzender Umgang und Wertschätzung für Arbeit und Zusatzefforts.
Guter Ruf in der Branche, macht stolz, hier zu arbeiten!
Gute Work-Life-Balance und sehr geregelte Arbeitszeiten. Spontanes Abtauschen von Arbeitstagen möglich und sehr fortschrittliche Homeoffice-Regelung.
Weiterbildungen werden sorgfältig geprüft und unterstützt.
Faires Gehalt, Beitrag an Telefonkosten
Alle haben einen digitalen Notizblock, Abfälle werden getrennt, Recycling-Boxen für den Zmittag, für Termine wird oft der Zug benutzt.
Sehr unterschiedliche Leute, toller Zusammenhalt und guter Teamspirit. Man spielt im gleichen Team, feiert Erfolge und versucht einfach, gemeinsam das Beste herauszuholen.
Ob ältere oder jüngere Kollegen/Kolleginnen - was zählt, ist das Engagement.
Vorgesetzte führen, lassen aber viel Raum und driften nicht ab ins Micromanagement. Gute Balance von Führung und Selbstständigkeit, die auch für kreative und mal ungewöhnliche Lösungen Raum lässt.
Moderne Arbeitsplätze, top ausgerüstet und mit Möglichkeit zu Homeoffice.
Transparente und offene Kommunikation über alles was im Unternehmen läuft. Absolut unüblich und sehr sympathisch.
Offene und wertschätzende Atmosphäre - Gleichberechtigung ist Teil der DNA.
Hier kommt keine Langeweile auf! Immer wieder neue, spannende Herausforderungen, für die man gemeinsam Lösungen sucht. Möglichkeit, sich in neue Arbeitsbereiche einzubringen und weiterzuentwickeln.
Sehr nett, sehr organisiert, sehr erfolgreich.
Nicht schlecht, aber recht eigen: Man hat keinen fixen Schreibtisch. Abends wird alles in eine Kiste gelegt und diese in einem Kasten versorgt, das Pult desinfiziert und dann ist Feierabend.
Ungewöhnlich für eine Agentur: Auch die Kreativen arbeiten mit Microsoft statt mit Mac. Man kann es auch positiv sehen: so beherrscht man beides.
Sehr angenehme, eher ruhige Stimmung.
Hoher Anspruch an die Arbeit, aber total unaufgeregt.
Keine In-Agentur, kein Glamour, keine Werbepreise. Wer das alles sucht, wird woanders glücklicher.
Überstunden, falls sie mal nötig sind, können voll kompensiert werden. Eine grosse Ausnahme in der Agenturwelt.
Alle zwei Monat gibt’s ein Mittagessen mit Impulsreferat.
Weiterbildung wird mit Zeit unterstützt.
Gehalt ist sehr ok. Leider kann man (ich) sich nicht zusätzlich in die Pensionskasse einkaufen.
Wiederverwendbare Schalen für den Buffet-Zmittag, Wertstoffe werden getrennt, ÖV wird präferiert und es wird Gutes getan, ohne gross drüber zu reden.
Jede/r ist Teil des Teams. Divenhaftigkeit, Machtspiele, Mobbing, Sexismus, Rassismus, Ableismus oder irgendein anderer -ismus kommen nicht vor und würden auch nicht geduldet.
Hier wird man nicht nach dem Alter beurteilt, sondern anhand der Leistung. 50+ ist kein Thema, warum auch?
Klare Ansagen, aber auf Augenhöhe.
Es gibt kein Micro-Management, sondern einen grossen Vertrauensvorschuss. Das motiviert alle, ihr Bestes zu geben.
Homeoffice ist jederzeit möglich, zum Beispiel, wenn man sich konzentrieren muss und dies im Grossraumbüro nicht kann.
Habe noch keine Firma erlebt, die so transparent über den Geschäftsgang, Erfolge und Flops informiert hat.
Ist kein Thema, weil das hier selbstverständlich ist.
Bei Kunden vom Immobilienprojekt bis zur Gemeindeverwaltung und bei einem Arbeitsspektrum von der Strategie bis zur Umsetzung kommt sicher keine Langeweile auf.
Ein toller Arbeitgeber mit positiver und angenehmer Arbeitsatmosphäre. Ich arbeite seit fast 7 Jahren hier und gehe jeden Tag gerne hin. Trotz Home Office Möglichkeit komme ich trotzdem immer ins Büro - ist halt einfach am schönsten wenn man den Kaffee nicht alleine trinken muss!
An unserem alten Standort im Seefeld führte mich mein Velo-Arbeitsweg am See vorbei, der Weg jetzt nach Oerlikon ist weniger romantisch. Aber immerhin hatte ich eine gute Ausrede um mir ein E-Bike zu kaufen.
Koffeinfreien Kaffee - aber da bin ich die einzige mit diesem Wunsch. Und einen Office Hund. Und vielleicht nochmals zwei Meter Whiteboard.
Gute Vertrauensbasis und wertschätzende Kommunikation. Ruhige und entspannte Atmosphäre auch wenn es mal hektisch wird.
Ich habe den Eindruck, dass wir alle stolz sind hier zu arbeiten und hinter dem stehen, was wir tagtäglich für unsere Kunden umsetzen. Wir sind ehrlich und transparent und ich habe bei meinem Daily Business ein gutes Gefühl.
Arbeitszeit wird aufgeschrieben, das ist ein grosses Plus! Wie man seine Zeit einteilt ist sehr flexibel. Ich arbeite seit bald 7 Jahren hier und ich musste noch nie ein Abendessen, geschweige denn Ferien verschieben.
Bei den zweimal jährlichen Mitarbeitergesprächen wir das Thema der Weiterentwicklung und Weiterbildung thematisiert. Aufgrund der Unternehmensgrösse sind die Karrieremöglichkeiten in Bezug auf Beförderungen beschränkt, aber nicht unmöglich. Wer sich fachlich weiterentwickeln möchte stösst immer auf offene Ohren und Unterstützung.
Soweit ich das einschätzen kann bin ich mit meinem Lohn am oberen Rand des Lohnbandes. Da wir Stunden aufschreiben, arbeiten wir sicher nie mehr als die verlangten Stunden und können die Überstunden flexibel abbauen.
Ich weiss, dass wir für diverse Projekte spenden - da das aber nie an die grosse Glocke gehängt wird, kann ich da nicht so viel darüber berichten. 95% der Zeit reisen wir alle mit ÖV und Velo und der Schrank in der Küche ist voll mit wieder verwendbaren Tupperdosen. Damit retten wir nicht die Welt aber schaden kann es auch nicht.
Konstruktive Zusammenarbeit, ehrlich und direkt. Keine Divas und keine Machtspiele. Dafür ab und zu mal einen gemeinsamen Drink! Oder ein Gelati.
Was heisst heutzutage schon "älter".. Bei uns arbeiten Menschen in den verschiedensten Altern und das funktioniert super. Über die Hälfte der Mitarbeitenden ist seit über 7 Jahren bei der Firma - das sagt ja schon einiges.
Konstruktive Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Zweimal jährlich gibt es Mitarbeitergespräche an denen man offen und ehrlich über wichtige Themen sprechen kann. Wer bei einem Projekt das letzte Wort hat bestimmt nicht die Position, sondern die Expertise und Fachwissen.
Oerlikon muss man mögen - dafür sind wir mitten drin und es gib unzählige Lunch und Kaffeemöglichkeiten. Die Räumlichkeiten und die Technik sind auf dem modernsten Stand und seit letztem Sommer gibt es sogar eine Klimaanlage! Über 20 Meter Whiteboard werden auch gut genutzt und sorgen dafür, dass man auf seine Schritte kommt.
Sehr transparente Kommunikation über alle wichtigen Themen, nicht nur während Corona!
Wir haben eine gute Verteilung, 4 Männer und 6 Frauen und ziemlich viele Pflanzen. Ich weiss nicht, wie viel die anderen verdienen aber es gibt nichts was darauf hindeutet, dass es hier Ungerechtigkeiten geben sollte. Wir pflegen einen lockeren aber anständigen Umgang, egal ob Mann oder Frau.
Wir haben das Glück, für Kunden aus den verschiedensten Bereichen zusammenzuarbeiten. Deshalb ist die Arbeit meistens sehr abwechslungsreich. An einem Tag wird ein Budget und Timing erstellt und am nächsten Tag ist man für ein Shooting auf einem Bauernhof. Man muss es mögen (vorallem die Kühe) - aber ich bin grosser Fan!
Hoher Anspruch an die eigene Arbeit, offen für neue Ideen, Up-to-Date mit aktuellen Entwicklungen, sehr auf Mitarbeiterzufriedenheit bedacht
Hier muss niemand bis in die Puppen im Büro bleiben, um einen guten Eindruck zu machen. Teilzeit und Homeoffice sind kein Problem.
Kurse und Weiterbildungen werden unterstützt.
CO2-Kompensation
Tolles Team.
Auf Augenhöhe und unterstützend.
Sehr gute technische Ausstattung.
Konstruktives Feedback, das einen weiterbringt. Halbjährliche Mitarbeitergespräche, in denen die berufliche Weiterentwicklung im Fokus steht.
Von Strategie über Konzeption bis Umsetzung von Kommunikation für unterschiedlichste Kunden und Branchen.
Die Retreats auf Albführen.
Ein schönes Büro aber im Sommer sehr heiss.
Weiter so.
Schönes Büro. Viel Spass bei der Arbeit. Es wird oft gelacht.
Kann mich nicht beklagen.
Super!
Auf Augenhöhe. Menschlich, unkompliziert. Dennoch sehr bestimmt im Anspruch.
Sehr gut. Überstunden werden ausbezahlt oder können kompensiert werden. 5 Wochen Ferien. Normale Arbeitszeiten. Moderne Infrastruktur.
Transparent.
Kunden bzw. Projekte aus unterschiedlichen Branchen machen die Arbeit anspruchsvoll und interessant.
Arbeit und Umgang auf Augenhöhe. Steht 100% hinter seinem Team.
Gar nix.
Ein paar Prozesse könnten noch optimiert werden.
Spannende Projekte, tolles Team, offene und ehrliche Kommunikation, gute Stimmung bei der Arbeit, Freude an der Arbeit
Auch wenn es manchmal hektisch werden kann ist die Arbeitsatmosphäre motivierend
Mir ist noch nie aufgefallen, dass ein Mitarbeiter etwas negatives gesagt hat. Ich denke es sind alle Mitarbeiter stolz darauf, bei Therefore zu arbeiten. Ich selbst bin es auf jeden Fall.
Die Arbeitszeit bewegt sich im normalen Rahmen von 8.5 Stunden. Alle Überstunden werden kompensiert.
Die Firma bietet die Möglichkeit der Weiterentwicklung durch Schulungen. Aufgrund der Aufstellung der Firma und den flachen Hierarchien sind interne Aufstiegsmöglichkeiten jedoch beschränkt. Für mich ist dies jedoch in Ordnung da ich von meiner täglichen Arbeit, meinem Vorgesetzten sowie von meinen Mitarbeitern sehr viel lernen kann.
Gehalt ist meines Erachtens für die Branche fair und wird immer pünktlich ausbezahlt.
Es herrscht im ganzen Unternehmen eine sehr offene Kommunikations-Kultur, auch unter den Kollegen sagt man meist offen was man denkt.
Langjährige Mitarbeiter sind ein wichtiger Bestandteil des Teams und ich habe den Eindruck, dass sich diese wo möglich und gewünscht weiterentwickeln konnten.
Die Zusammenarbeit mit der Führungskraft ist auf Augenhöhe. Jeder Mitarbeiter bringt seine eigene Kompetenz mit weshalb alle relevanten Meinungen bei wichtigen Entscheidungen berücksichtig werden.
Im Sommer etwas warm, aber da Hilft ein vom Office zur Verfügung gestellter Ventilator (und der 5 Minuten entfernte See..)
Es wird offen über die wichtigen Themen informiert. Es findet ein wöchentliches Meeting statt bei welchem alle wichtigen Punkte kurz besprochen werden.
Die Arbeit wird gerecht verteilt, wenn man überlastet ist unterstützt man sich gegenseitig im Team. Aufgrund des kleinen Teams kann ein Arbeitsbereich nicht beliebig ausgestaltet werden aber Weiterentwicklungen sind durchaus möglich.
Obwohl ich eine Praktikantin war, galt ich als vollwertiges Mitglied des Teams und konnte an verschiedenen Projekten mitarbeiten. Mir wurde dabei immer mehr Verantwortung übertragen.
– verschiedene Einblicke in die Bereiche der Grafik geboten
– interne Förderung der eigenen Fähigkeiten
– professioneller Umgang
– hoher Qualitätsanspruch
– gute Unterstützung und Feedback-Kultur
unterstützt sich gegenseitig, hohe Hilfsbereitschaft, gemeinsame Mittagessen
stets korrekt und fair
offen, gegenseitiger Austausch
unterschiedlichste Projekte, abwechslungsreich und spannend
Grosse gegenseitige Unterstützung. Wenn es Fragen oder Unklarheiten gab, wurden diese immer Ernst genommen und geklärt. Die Zeit war sehr Lehrreich für mich, da mir schon früh gewisse Verantwortlichkeiten übertragen wurden, an denen ich gewachsen bin und viel mitnehmen konnte. Dank flacher Hierarchien hatte ich niemals das Gefühl anders behandelt zu werden als andere, obwohl ich "nur" Praktikantin war. Besonders in hektischen Zeiten habe ich die Arbeitskultur als sehr unterstützend wahrgenommen, da alle am gleichen Strang gezogen und Teamwork bewiesen haben. Alles in allem denke ich sehr gerne an meine Zeit bei Therefore zurück.
Sollte gewissen Personen nicht so hörig sein und Verbesserungsvorschläge nicht als negative Kritik anschauen und sofort verwerfen.
Anfänglich ist die Arbeitsatmosphäre gut, bis man merkt, dass man ständig kontrolliert wird und wenn man sich nicht gleich verhält wie die andern, dann tritt das wahre Gesicht der Firma hervor.
Vordergründig freundlich, hinterrücks Gerede
Unprofessionell. Selbstüberschätzt.
Egozentrisch.
Kritik ist nicht erlaubt noch erwünscht. Schlechte, ineffiziente Arbeitsweise an der stur festgehalten wird. Verbeserungsvorschläge werden ignoriert. Wer kritisiert, der wird heruntergeputzt und verwarnt.
So verdient kununu Geld.