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thyssenkrupp 
Dynamic 
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TecCenter 
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St. Gallen

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45 thyssenkrupp Dynamic Components TecCenter Mitarbeiter:innen haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei thyssenkrupp Dynamic Components TecCenter verdienen kannst.

    Gehälter bei thyssenkrupp Dynamic Components TecCenter AG

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Qualitätsmanager:inSt. Gallen80.000 CHF
    Entwicklungsingenieur:inSt. Gallen82.800 CHF
    Projektingenieur:inSt. Gallen83.400 CHF
    Konstrukteur:inSt. Gallen73.100 CHF
    Konstruktionsingenieur:inSt. Gallen74.900 CHF
    Projektmanager:inSt. Gallen90.700 CHF
    Teamleiter:inSt. Gallen121.700 CHF
    CNC-Fräser:inSt. Gallen75.300 CHF
    Maschinenführer:inSt. Gallen74.300 CHF
    Produktionsleiter:inSt. Gallen88.200 CHF
    Produktionsplaner:inSt. Gallen102.700 CHF
    Projektleiter:in ProzessmanagementSt. Gallen81.200 CHF
    Supply Chain Manager:inSt. Gallen85.300 CHF
    Testingenieur:inSt. Gallen74.400 CHF
    Puls

    Was du verdienst, ist wichtig. Wie du Arbeit erlebst, auch.

    Wie läuft deine Arbeitswoche?

    Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    1,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das niedrige Gehalt in der Region Karriere ist möglich wenn man kein ruckrad hat und sich in gewisse Positionen hinschieben lässt

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    1,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Hungerlohn
    Selbst als Fachkraft bekommt man nur Hilfsarbeiterlohn
    Diese Firma ist geizig und zahlt am schlechtesten/wenigsten in ganz Liechtenstein
    Lohnerhöhung ist ein Fremdwort, stattdessen gibts die Kündigung, wenn sie noch einen anderen finden, der es nochmal um einen Franken günstiger macht als du

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    2,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Gehalt ist schrecklich. Sozialleistungen okay.

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    2,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Untere Mitte im Vergleich zu Umgebung. Benefits wie Essensbons werden stand jetzt nicht angeglichen, aber ne Semmel mit ner Tüte Ketchup ist noch drin. Fahrradfahren wurde früher belohnt und ist jetzt auch weggefallen.

    Zusammengefasst: Gehälter bleiben auf unterem Niveau und Zusatzleistungen werden sogar reduziert. Wenn das Gehalt schon kein bleibegrund ist, dann sollte man meinen, dass zumindest Zusatzleistungen bestehen oder erhöht werden.

    Positiv: sehr gute Rentenkasse, Budged für Abteilungsevents.

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    1,0
    Gehalt/BenefitsEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

    Andere Unternehmen in der Umgebung zahlen mehr als dieses hier. Man kann sogar bei einem größeren Unternehmen ein paar Meter weiter anfragen und mehr Gehalt bekommen. Trotzdem muss man bedenken, dass einige Mitarbeiter hier bezahlt werden, obwohl sie keine Leistung erbringen, also ist das Gehalt auf jeden Fall ausreichend. Zusammenfassend kann man sagen, dass es lächerlich ist.

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    4,0
    Gehalt/BenefitsAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Mittelfeld. Nicht schlecht, aber auch nicht gut

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    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 45 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei thyssenkrupp Dynamic Components TecCenter AG zwischen 73.100 CHF für die Position „Konstrukteur:in“ und 121.700 CHF für die Position „Teamleiter:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 2.4 von 5 und damit 27% unter dem Branchendurchschnitt.
    • 46% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 56 Bewertungen).
    • Basierend auf 45 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei thyssenkrupp Dynamic Components TecCenter AG Qualitätsmanager:in (7 Angaben), Entwicklungsingenieur:in (6 Angaben), Projektingenieur:in (5 Angaben).