Basierend auf von Mitarbeiter:innen seit November 2025. Alle Informationen findest du hier.
Zuletzt aktualisiert am 1.8.2026
Transgourmet Schweiz AG / Prodega erzielt ein gemischtes Gesamtbild. Besonders positiv stechen die Arbeitsatmosphäre und die Aufgabenvielfalt hervor: Viele Mitarbeiter:innen beschreiben ein respektvolles Miteinander mit großer Eigenverantwortung, und die Tätigkeiten gelten als abwechslungsreich und gestaltungsreich. Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden ebenfalls gelobt – interne Förderung und Entwicklungspfade innerhalb der Coop-Gruppe werden positiv hervorgehoben. Der Umgang mit älteren Kolleg:innen gilt als vorbildlich, und Gleichberechtigung wird von vielen als gelebter Wert wahrgenommen, jedoch kritisieren einige Bewertungen ein Lohngefälle zwischen Männern und Frauen.
Der Kollegenzusammenhalt zeigt ein geteiltes Bild: Viele berichten von starken Teams und gegenseitiger Unterstützung, andere hingege...
Zusammenfassung nach Kategorie
Der Kollegenzusammenhalt bei Transgourmet Schweiz AG / Prodega wird von den Nutzer:innen gemischt bewertet. Viele beschreiben die Zusammenarbeit als kollegial und unterstützend, wobei Teams einander bei Informationen und Abläufen helfen. Einige berichten sogar von dauerhaften Freundschaften, die über die Arbeitszeit hinaus bestehen. Mehrere Bewertungen heben hervor, dass der Zusammenhalt stark von den einzelnen Teammitgliedern abhängt.
Kritischere Stimmen merken an, dass eine angespannte Atmosphäre durch Personalüberlastung die Teamarbeit beeinträchtigt habe. Vereinzelt wird bemängelt, dass kaum Zeit füreinander bleibt und jede:r primär an sich selbst denkt. Einige Bewertungen sehen zwar grundsätzlich guten gegenseitigen Rückhalt, weisen jedoch auf Verbesserungspotenzial hin. Die Gesamtbewertung der Kategorie fällt ausgeglichen aus, während die schriftlichen Rückmeldungen eine leicht positivere Tendenz zeigen.
Die Kommunikation bei Transgourmet Schweiz AG / Prodega wird von den Nutzer:innen gemischt bewertet. Einige loben die transparente und regelmäßige Kommunikation sowie klare Informationswege, und es wird anerkannt, dass das Unternehmen aktiv an einer optimalen Kommunikation arbeitet. Zudem berichten Nutzer:innen von regelmäßigen Informationsveranstaltungen und umfassenden Updates zu Unternehmensprozessen.
Gleichzeitig sehen einige Nutzer:innen noch Verbesserungspotenzial: Wichtige Informationen erreichen Mitarbeiter:innen mitunter erst über Dritte, und der Einsatz zu vieler Kommunikationskanäle wird als herausfordernd empfunden. Kritisiert wird auch, dass Vorgesetzte wichtige Informationen nicht immer direkt weitergeben und stattdessen auf App- und E-Mail-Kommunikation setzen. Einige Nutzer:innen betonen, dass die Kommunikation sich zwar verbessert hat, jedoch weiteres Potenzial besteht – was in einem großen Unternehmen als bekannte Herausforderung gilt.
Die Arbeitsatmosphäre bei Transgourmet Schweiz AG / Prodega wird von den Nutzer:innen mehrheitlich positiv bewertet. Viele beschreiben das Arbeitsumfeld als angenehm und motivierend, wobei besonders eine respektvolle Du-Kultur, gegenseitiges Vertrauen und eine spürbare Freiheit im Arbeitsalltag hervorgehoben werden. Auch die Beziehungen zu Kolleg:innen und Kundschaft gelten als konstruktiv, und einzelne Standorte gestalten ihre Atmosphäre eigenverantwortlich.
Wenige Stimmen fallen kritischer aus und bemängeln mangelnde Unterstützung durch Vorgesetzte sowie eine zu starke Gewinnorientierung zulasten des Arbeitsklimas. Diese Einschätzungen stehen im Widerspruch zur überwiegend positiven Grundstimmung, bleiben aber in der Minderheit.
Die Bewertungen zu Gehalt und Sozialleistungen bei Transgourmet Schweiz AG / Prodega fallen in den schriftlichen Bewertungen positiv aus, während die Gesamtbewertung inklusive reiner Sternbewertungen ausgeglichen ist. Viele Nutzer:innen beschreiben das Gehalt als branchenüblich oder leicht überdurchschnittlich für den Lebensmitteleinzelhandel. Gleichzeitig wünschen sich einige Mitarbeiter:innen eine großzügigere Vergütung.
Bei den Sozialleistungen äußern sich die Bewertungen positiver: Eine Rabattkarte des Mutterkonzerns sowie flexible Pensionskassenpläne werden positiv hervorgehoben. Zudem loben die Nutzer:innen die pünktliche Gehaltszahlung. Insgesamt ergibt sich das Bild eines Arbeitgebers, der solide Rahmenbedingungen bietet, bei dem jedoch Luft nach oben beim Lohnniveau besteht.
Findest du das hilfreich?
